(株)オープンアップウィズの【四ツ谷】フラワーアレンジメント事業の指導員の正社員求人募集(東京都千代田区)
株式会社オープンアップウィズ
- 正職員
- 研修制度充実
- 駅近(徒歩10分以内)
- 残業なし
- オープニング・新規オープン
- 退職金制度あり
- 正職員
- 東京都千代田区五番町14国際中正会館9F 株式会社オープンアップウィズ四ッ谷オフィス
- 最寄り駅:各線四ッ谷駅
- 月給250,000円~290,000円
| 職種 | 【四ツ谷】フラワーアレンジメント事業の指導員 |
|---|---|
| 求人番号 | 14090-13573351 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
東京都千代田区の株式会社オープンアップウィズでは、【四ツ谷】フラワーアレンジメント事業の指導員を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年11月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
フラワーアレンジメント製作の指導員の仕事です。造花を使ったフラワーアレンジメントを製作している職場で、障害のある社員がスムーズに製作できるように指導する業務です。※製作に関する指導がメインの業務になりますので、自身が製作することはほとんどありません。・障害のあるスタッフの造花を使ったフラワーアレンジメントを製指指導・ワゴン車で都内グループ拠点に月1~2回程度の製作物納品及び引き取り業務がございます。細やかな気遣いが必要な仕事ですが、やりがいのある仕事です。未経験の方でも業務はフォローしあって進めており、各種研修制度も充実していますのでご安心ください。(変更の範囲)全ての業務への配置転換あり
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可フラワーアレンジの製作経験・その他、モノづくりに関する業務経験 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| 歓迎の資格・スキル | フラワーアレンジの製作経験・その他、モノづくりに関する業務経験 |
募集内容
| 募集職種 | 【四ツ谷】フラワーアレンジメント事業の指導員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒102-0076 東京都千代田区五番町14国際中正会館9F 株式会社オープンアップウィズ四ッ谷オフィス 最寄り駅各線 四ッ谷駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 会社の定める事業所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数38人(パート含む)(女性22人、パート1人) |
| 給与・報酬 | 月給250,000円~290,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給240,000円~280,000円定額的に支払われる手当職務手当 10,000円~10,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり2.00%~4.00%(前年度実績)賞与実績前年度実績:なし |
| 勤務時間 |
(1)9時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
| 休日等 |
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始・夏季休暇 休日の実績等年間休日:125日労働日数(月平均):20.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:50,000円 福利厚生:株式会社オープンアップグループの特例子会社として、ウィズのスタッフひとりひとりの働きやすさの向上を目指して、精神的・身体的両面から安心して作業ができるように、働くスタッフの声を反映して工夫された居心地の良い作業環境づくりを行なっています。 利用可能な設備などマイカー通勤:不可(駐車場:)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 60歳 再雇用制度:あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:あり |
| 特記事項 | ■職務概要:フラワーアレンジメント事業における障害のある社員への業務指導。当社プロダクト部では、アーティフィシャルフラワー(造花)を使ったフラワーアレンジを制作し、主にグループ会社各社に納品しています。■運転業務に関する補足:ワゴン車の運転に自信のない方は、入社後教習所のインストラクターによるドライバー講習を受講可能です。また、慣れるまでは既存の社員が同行しフォローしますのでご安心ください。■<業界未経験歓迎/職種未経験歓迎>※賃金は月末締め、当月25日支払い(時間外は翌月調整) |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:東京都町田市原町田4-1-11大塚プラザビル4階 株式会社オープンアップウィズ町田オフィス人事部採用チーム |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,その他 |
| 選考場所 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町14国際中正会館9F 株式会社オープンアップウィズ四ッ谷オフィス |
| 合否通知 | 面接後14日以内 通知方法:郵送,Eメール |
ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/11/04」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社オープンアップウィズ |
|---|---|
| 所在地 | 252-0253 神奈川県相模原市中央区南橋本2-9-10 |
| 事業内容 | オープンアップグループの特例子会社として、グループ各社の生産 性向上と業務支援を目的とした事務受託業務、ステーショナリー製 品やフラワーアレンジメント作品の製作と販売を行っています。 |
| 設立日 | 平成17年 |
| 公式サイト | https://openupwith.com/ |
| 事業所番号 | 1409-110482-7 |
| 従業員数(就業場所) | 38人(パート含む)
(女性22人、パート1人) |
| 従業員数(全体) | 383人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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