合資会社サンテルのサンテル介護プラン(ケアマネージャー)の正社員求人募集(大阪府大阪市大正区)

合資会社サンテル

  • 正職員
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 正職員
  • 大阪府大阪市大正区小林東3-5-22「サンテル介護プラン」
  • 月給243,000円~288,000円
職種サンテル介護プラン(ケアマネージャー)
求人番号27030-11973551
有効期限2025年06月30日

大阪府大阪市の合資会社サンテルでは、サンテル介護プラン(ケアマネージャー)を 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月03日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

ケアプラン作成相談業務他【変更範囲:変更なし】

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー)
応募年齢 制限あり~69歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
PCスキル ワード・エクセルの基本操作
応募方法

募集内容

募集職種 サンテル介護プラン(ケアマネージャー)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 6ヶ月
試用期間中の条件:異なる
月225000円(基本給213000円+資格手当12000円)

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒551-0011
大阪府大阪市大正区小林東3-5-22「サンテル介護プラン」

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

14人(パート含む)
(女性11人、パート3人)
給与・報酬 月給243,000円~288,000円
給与(内訳)

基本給

228,000円~273,000円

定額的に支払われる手当

資格手当 15,000円~15,000円

手当等の補足

能力給皆勤手当5000円時間外手当
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり~1,000円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)8時45分~17時30分
休憩時間:45分
時間外労働:あり 10時間
休日等 休日:土曜日,日曜日週休二日制:毎週

休日の実績等

年間休日:105日
労働日数(月平均):21.6日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:30,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:なし)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:あり 一律 70歳
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *モデル賃金:283,500円(ケアプラン数39件の場合)*マイカー通勤の場合、駐車場代は自己負担※応募の際、求人管理情報参照
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒551-0011 大阪府大阪市大正区小林東3-5-22 「サンテル介護プラン」 大阪シティバス小林バス停下車徒歩1分
合否通知 面接後7日以内
通知方法:郵送,電話

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この求人の取得日は「2025/04/04」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 合資会社サンテル
    所在地 551-0011
    大阪府大阪市大正区小林東3-5-22
    事業内容 大阪市大正区を中心とした居宅介護支援事業、並びにホームヘルパ ー事業、配食サービス事業。鍼灸整骨院の経営。
    設立日 平成14年
    公式サイト https://santel.jp
    事業所番号 2703-428013-2
    従業員数(就業場所) 14人(パート含む)
    (女性11人、パート3人)
    従業員数(全体) 60人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり