合資会社サンテルのケアワーカー(小規模多機能型居宅介護サンぽっぽ)契約社員求人募集(大阪府大阪市大正区)
合資会社サンテル
- 契約職員
- 子育て支援・ママ活躍中
- 残業なし
- 社会保険完備
- 契約職員
- 大阪府大阪市大正区小林東3-5-22「小規模多機能型居宅介護サンぽっぽ」
- 月給208,300円～247,000円
| 職種 | ケアワーカー(小規模多機能型居宅介護サンぽっぽ) |
|---|---|
| 求人番号 | 27030-11974451 |
| 有効期限 | 2025年06月30日 |
大阪府大阪市の合資会社サンテルでは、ケアワーカー(小規模多機能型居宅介護サンぽっぽ)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月03日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
小規模多機能型居宅介護施設での介護全般(定員29名、27名利用中です)・デイサービス、訪問介護、ショートステイ利用者の世話【変更範囲:変更なし】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 またはホームヘルパー2級あれば尚可 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可ケアワーカーの実務経験 |
| 歓迎の資格・スキル | ケアワーカーの実務経験 |
募集内容
| 募集職種 | ケアワーカー(小規模多機能型居宅介護サンぽっぽ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／契約社員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：異なる 基本給180000～198000円(ベースアップ手当7000円+処遇改善手当5000円) 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：7名登用 契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
〒551-0011 大阪府大阪市大正区小林東3-5-22「小規模多機能型居宅介護サンぽっぽ」 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数14人（パート含む）（女性11人、パート3人） |
| 給与・報酬 | 月給208,300円～247,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給196,300円～220,000円定額的に支払われる手当ベースアップ手当 7,000円～7,000円処遇改善手当 5,000円～20,000円手当等の補足皆勤手当5000円交通補助3000円夜勤手当5000円/回資格手当介護福祉士12000円実務者研修修了者7000円初任者研修修了者又はヘルパー2級5000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり1,000円～10,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時45分～17時30分 (2)8時00分～16時45分 (3)9時45分～18時30分 休憩時間：45分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
(4)17:30～翌9:00(休憩60分)(夜勤は月0～2回程度ですが、日勤のみも可)休日:その他週休二日制:毎週その他:会社カレンダーによる 休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | *通勤手当:近隣の通勤者の方で、自転車通勤の方については3000円となります。*日勤のみも可*更新上限なし※随時面接を行います。*資格をお持ちの方は、採用時に資格証コピーを提出してください*年齢制限:22時以降は18歳以上労働基準法等による年齢制限(省令2号)≪仕事と子育てが両立できる求人≫a.勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時間単位で休暇を取得できる。d.子育て期など一定期間をパートタイム勤務で働き、その後、希望によりフルタイム(正社員)に変更することができる。e.妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する制度がある*学歴・経験・資格は不問です。(資格のある方は優遇します)まずはお問い合わせください。※応募連絡時、求人管理情報参照 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒551-0011 大阪府大阪市大正区小林東3－5－22 「小規模多機能型居宅介護サンぽっぽ」 大阪シティバス小林バス停下車徒歩1分 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/04/04」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 合資会社サンテル |
|---|---|
| 所在地 | 551-0011 大阪府大阪市大正区小林東3－5－22 |
| 事業内容 | 大阪市大正区を中心とした居宅介護支援事業、並びにホームヘルパ ー事業、配食サービス事業。鍼灸整骨院の経営。 |
| 設立日 | 平成14年 |
| 公式サイト | https://santel.jp |
| 事業所番号 | 2703-428013-2 |
| 従業員数（就業場所） | 14人（パート含む）
（女性11人、パート3人） |
| 従業員数（全体） | 60人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |