(株)木下の介護の【夜勤限定】介護正社員京都市原26年2月開業求人募集(京都府左京区)
株式会社木下の介護
- 正職員
- オンライン自主応募可
- 高収入・高給料
- 駅近(徒歩10分以内)
- オープニング・新規オープン
- ネイルOK
- 見学OK
- 髪色自由
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 正職員
- 京都府京都市左京区静市市原町138 木下の介護リアンレーヴ京都市原
- 最寄り駅:叡山電鉄鞍馬線「市原」駅
- 月給373,000円~388,000円
| 職種 | 【夜勤限定】介護正社員京都市原26年2月開業 |
|---|---|
| 求人番号 | 13080-24252452 |
| 有効期限 | 2026年02月28日 |
京都府京都市の株式会社木下の介護では、【夜勤限定】介護正社員京都市原26年2月開業を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年12月24日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。有料老人ホームが初めての方もご安心ください。基本的にロング夜勤で、シフトによってはショート夜勤の時もございます。変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:ホームヘルパー2級、必須:介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 実務者研修、介護福祉士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | 【夜勤限定】介護正社員京都市原26年2月開業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒601-1123 京都府京都市左京区静市市原町138 木下の介護リアンレーヴ京都市原 最寄り駅叡山電鉄鞍馬線「市原」駅から徒歩で1分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 通勤可能範囲内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数34人(パート含む)(女性22人、パート20人) |
| 給与・報酬 | 月給373,000円~388,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給321,400円~325,400円定額的に支払われる手当資格手当 5,000円~15,000円施設手当 20,000円~20,000円手当等の補足※皆勤手当3千円 |
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり3,000円~15,000円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 400,000円~600,000円(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)16時00分~10時00分 (2)21時00分~7時00分 休憩時間:120分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
基本的に就業時間1。シフトによっては2の場合もある休日:その他週休二日制:毎週 休日の実績等年間休日:120日労働日数(月平均):20.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:40,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:なし)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:あり 5年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
| 特記事項 | <リアンレーヴ京都市原の特徴>ーーーーーーーーーーーーーーー・ご入居者が少ない状態から始められるので、お顔やお名前を覚えやすいです!・オープニングならではのやりがいを感じられる職場です<木下の介護の魅力>ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・年間休日数120日※業界トップクラス・ICT等を活用して業務を効率化、残業はほとんどなし!・髪型や髪色自由、ネイル、カラーコンタクトOK※当社規定有<給与例>ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー年収:501.2万円~519.2万円月収:376000円~391000円<自転車・バイク・車通勤(要確認)可>ーーーーーーーーーーー車通勤希望者は公共交通機関利用相当分の通勤手当を支給致しますので、近隣の月極駐車場を借り、通勤手当を駐車場代として利用していただく形となります。施設見学のみでもOK!ご応募お待ちしております。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒000-0000 就業場所までの地図と同じ |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話,Eメール |
ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/12/24」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社木下の介護 |
|---|---|
| 所在地 | 163-1330 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー30階 |
| 事業内容 | 木下の介護では、介護付き有料老人ホーム・介護老人保健施設を活 用した高齢者対象の介護・介護予防サービスならびに生活支援サー ビスを行っております。 |
| 設立日 | 平成7年 |
| 公式サイト | https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/ |
| 事業所番号 | 1308-622962-4 |
| 従業員数(就業場所) | 34人(パート含む)
(女性22人、パート20人) |
| 従業員数(全体) | 5373人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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