みやび合同会社(ケアみやび)・訪問介護パート・バイト求人募集(鳥取県鳥取市)
みやび合同会社(ケアみやび)
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 賞与・ボーナスあり
- パート・アルバイト
- 鳥取県鳥取市:直接利用者様のご自宅へ行っていただきます。
- 時給1,200円~1,200円
職種 | 訪問介護 |
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求人番号 | 31010-03356051 |
有効期限 | 2025年05月31日 |
鳥取県鳥取市のみやび合同会社(ケアみやび)では、訪問介護を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年03月11日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
○利用者様宅にて、みまもり、介護※自家用車での移動をして頂き、通勤手当は1回につき300円支給*変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者、あれば尚可:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 喀痰吸引1号~3号、統合課程あれば尚可 |
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応募年齢 | 制限あり18歳~ 法令の規定により年齢制限がある |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可介護経験 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 介護経験 |
募集内容
募集職種 | 訪問介護 |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件:異なる 時間給1000円 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用なし |
勤務地・交通 |
〒680-0000 鳥取県鳥取市:直接利用者様のご自宅へ行っていただきます。 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数6人(パート含む)(女性5人、パート5人) |
給与・報酬 | 時給1,200円~1,200円 |
給与(内訳) |
基本給1,200円~1,200円定額的に支払われる手当-手当等の補足処遇改善手当:勤務時間に応じて支給GW、お盆、年末年始手当:300~500円/時間賞与は年に2回支給します。 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:なし賞与実績前年度実績:なし |
勤務時間 |
(1)9時00分~15時30分 (2)15時30分~22時00分 (3)22時00分~7時00分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
★残業については応相談★今回は日曜日13:00~22:00で勤務可能な方の募集になります。勤務時間については相談可能です。 週1日~週2日 労働日数について相談可 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制*6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当:300円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:該当者なし介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | ★賞与(6、12月)入社後直近の月は支給なし。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書 ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒680-0871 鳥取県鳥取市吉成南町1丁目25-3-1 |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:郵送,電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/03/12」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | みやび合同会社(ケアみやび) |
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所在地 | 680-0871 鳥取県鳥取市吉成南町1丁目25-3-1 |
事業内容 | 重度訪問介護(利用者様宅にて介護です) |
設立日 | |
事業所番号 | 3101-617445-4 |
従業員数(就業場所) | 6人(パート含む)
(女性5人、パート5人) |
従業員数(全体) | 6人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |