(株)チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社・浜田山(介護職パート)介護付有料老人ホーム求人募集(東京都杉並区)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社

パート・アルバイト
高時給
研修制度充実
駅近（徒歩10分以内）
残業なし
オープニング・新規オープン
プライベート充実

パート・アルバイト
東京都杉並区浜田山2丁目11ー17 介護付き有料老人ホームチャームプレミア浜田山 (2022年6月オープン居室数34室)
最寄り駅：京王井の頭線浜田山駅
時給1,365円～1,365円

★2024年7月時給アップしました☆会社の最大の特徴はワークライフバランス☆★原則残業はなし!もし残業しても残業手当は1分単位で全額支給!シフト制で毎月希望休2日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能!有給休暇の取得率も約5割!産前産後休暇や育児休暇も積極活用!プライベートを大切に出来、従業 ...続きを読む ★2024年7月時給アップしました☆会社の最大の特徴はワークライフバランス☆★原則残業はなし!もし残業しても残業手当は1分単位で全額支給!シフト制で毎月希望休2日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能!有給休暇の取得率も約5割!産前産後休暇や育児休暇も積極活用!プライベートを大切に出来、従業員は会社の財産という考えの元、職場環境を整えて自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。チャームはこれからも福祉や介護の働き方イメージを180度変えていきます!

職種	浜田山(介護職パート)介護付有料老人ホーム
求人番号	27020-67513151
有効期限	2026年01月31日

東京都杉並区の株式会社チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社では、浜田山(介護職パート)介護付有料老人ホームを 2名募集中です。この求人情報は、2025年11月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年11月16日

仕事内容

2025年7月時給アップしました☆DX化、ICTを進めているチャーム・ケア・コーポレーション☆最新技術を活かしスタッフの負担を軽減!時間外手当全額支給(1分単位)★記録はタブレットで簡単入力!【仕事内容】ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行ないます。身体介助(食事・入浴・排泄・更衣の介助)、生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等)をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務からお任せしていきます!【業務変更の範囲:変更なし(本人希望による配置転換を除く)】

有料老人ホーム介護付き有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問

未経験可・初心者歓迎ブランク可・歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	浜田山(介護職パート)介護付有料老人ホーム介護職・ケアワーカー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：185名登用
勤務地・交通	〒168-0065 東京都杉並区浜田山2丁目11ー17 介護付き有料老人ホームチャームプレミア浜田山（2022年6月オープン居室数34室）東京都杉並区最寄り駅京王井の頭線　浜田山駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 20人（パート含む）（女性17人、パート9人）
給与・報酬	時給1,365円～1,365円時給1200円以上時給1300円以上
給与（内訳）	基本給 1,215円～1,215円定額的に支払われる手当介護報酬調整手当 30円～30円特定加算手当 60円～60円特別地域手当 60円～60円手当等の補足夜勤手当7,000円/回時間外手当全額支給(1分単位)年末年始手当(12/30～1/3)【資格手当】初任者研修30円実務者研修50円介護福祉士100円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり0円～20円（前年度実績）
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時00分～19時00分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	シフト一例勤務時間、日数ご相談下さい。週2日～週4日休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制(勤務日数・勤務時間のご相談に応じます) シフト制週2日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：50,000円福利厚生：◇定期健康診断◇インフルエンザ予防接種◇ホームの制服貸与◇結婚・出産のお祝い支給◇傷病・弔事・災害時のお見舞い支給◇結婚休暇制度◇資格取得支援制度◇バースデー休暇制度◇各種割引サービス制度(映画・旅行等)ほか利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 75歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	☆★2025年7月時給アップ☆★【時給】無資格の方1,365円、初任者研修1,395円実務者研修1,415円、介護福祉士1,465円【業務の効率化】(1)一人1台タブレット端末使用による記録作業の負担軽減(2)インカムの導入で業務を進めながら素早く情報共有が可能(3)非接触センサーによってご入居者様の健康状態を常時見守ることが可能!※(2),(3)は未導入のホームもございます会社の最大の特徴はワークライフバランス。原則残業はなし!もし残業しても残業手当は1分単位で全額支給!シフト制で毎月希望休2日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能!有給休暇の取得率も約5割!1ヶ月サイクルのシフト制(月末締め)で、月2日の希望休が可能。勤務中は一人一台タブレットが支給され、介護記録を入力するシステム。未経験、ブランクのある方や、機械操作が苦手なスタッフも活用できているのでご安心下さい。☆安定の東証プライム市場上場企業★*応募にはハローワークの紹介状が必要です。〔兼業可求人〕

高時給研修制度充実駅近（徒歩10分以内）残業なしオープニング・新規オープンプライベート充実

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒168-0065 東京都杉並区浜田山2丁目11ー17 介護付き有料老人ホームチャームプレミア浜田山
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/11/05」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

必須お問い合わせ項目

内容の修正のご依頼求人の取り下げ依頼その他のご依頼

必須団体名・企業名・屋号

必須ご担当者名・お名前

必須メールアドレス

任意電話番号

必須お問い合わせ内容の詳細

※確認画面はございません。
再度、お手数ですがご確認ください。

個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社
所在地	530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号ダイビル本館21階
事業内容	介護付・住宅型有料老人ホームの運営サービス付き高齢者向け住宅の運営不動産事業
設立日	昭和59年
公式サイト	https://recruit.charmcc.jp/career/
事業所番号	2702-614993-1
従業員数（就業場所）	20人（パート含む）（女性17人、パート9人）
従業員数（全体）	3000人
労働組合	労働組合あり
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり