リタポンテ(株)のシニアトレーナー【東京都介護職員就業促進事業対象求人】有期雇用社員求人募集
リタポンテ株式会社
- 契約職員
- 研修制度充実
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 駅近（徒歩10分以内）
- 産休･育休制度あり
- 介護休暇制度あり
- 退職金制度あり
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 住宅手当あり
- 契約職員
- 東京都新宿区市谷台町7ー1HAL21ビル1階 リタポンテ余丁・市谷台町店
- 最寄り駅：都営大江戸線曙橋駅
- 月給280,361円～280,361円
(職場環境について)・勉強会、全社会議、懇親会などで意見交換や新しい知識を吸収し合っています。(モデル年収例)年収406万円(経験3年)年収510万円(経験7年)(福利厚生)・資格取得支援制度(受講費用や研修をバックアップ)・奨学金返還支援制度(奨学金を返還している従業員に対して毎月の返還額の一部を ... (職場環境について)・勉強会、全社会議、懇親会などで意見交換や新しい知識を吸収し合っています。(モデル年収例)年収406万円(経験3年)年収510万円(経験7年)(福利厚生)・資格取得支援制度(受講費用や研修をバックアップ)・奨学金返還支援制度(奨学金を返還している従業員に対して毎月の返還額の一部を最大5年間支援する制度、35歳未満等の条件あり)・産休育休制度・時短勤務制度・介護休暇制度・制服貸与(当社について)「できないことはない。まずは『小さな一歩』から始めよう」といった理念を大切にする当社では、「寝たきりの人を日本から無くす」というミッションをかかげ『健康寿命を延ばす』という点にフォーカスし、高齢者のウェルネス向上を目的としたトレーニングを行っています。高齢者や障がいを抱える方が、住み慣れた地域で自立して日常生活が送れるように私たちと一緒に、本当の仕事のやりがいを感じてみませんか?ご応募お待ちしております♪
| 職種 | シニアトレーナー【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 |
|---|---|
| 求人番号 | 13080-90943351 |
| 有効期限 | 2025年11月30日 |
東京都新宿区のリタポンテ株式会社では、シニアトレーナー【東京都介護職員就業促進事業対象求人】を欠員補充のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年09月10日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
店舗にて、ご自身で活動できる高齢の利用者様を対象としたトレーニングをお願いします。(仕事内容)・準備体操、集団および個別の身体機能トレーニング指導・リハビリプログラムの企画、進捗管理とフィードバック・ご利用者様の送迎業務やバイタルチェック・トレーニング記録や運動プログラム管理に関連した事務作業・各クールの運営管理(研修について)・最初3ヶ月程度、先輩とペアを組み補助的な仕事から始めるため未経験の方も安心して働けます。変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| PCスキル | PC基本操作(Word、Excel等)できる方 |
募集内容
| 募集職種 | シニアトレーナー【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／有期雇用社員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：途中退職以外半年後正社員化 契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
〒162-0066 東京都新宿区市谷台町7ー1ＨＡＬ21ビル1階 リタポンテ余丁・市谷台町店 最寄り駅都営大江戸線 曙橋駅から徒歩で4分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数7人（パート含む）（女性1人、パート3人） |
| 給与・報酬 | 月給280,361円～280,361円 |
| 給与（内訳） |
基本給192,900円～192,900円定額的に支払われる手当職務手当 4,800円～4,800円リハ・送迎手当 9,000円～9,000円特定処遇改善手当 2,500円～2,500円住宅手当 20,000円～20,000円手当等の補足資格・経験・スキルに応じて賃金考慮前述以外に役職手当などもあります。 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり3,500円～13,500円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 30時間 |
| 休日等 |
休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:・年末年始(5日間)・夏期休暇(3日間)・令和7年度は祝日お休み 休日の実績等年間休日：113日労働日数（月平均）：21.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生：【福利厚生制度のご案内】リタポンテでは、安心して働けるよう各種制度を整えています。・資格取得支援制度業務に必要な研修や講座の費用を補助・奨学金返還支援制度35歳未満対象、返済額を最大5年間支援・育児・介護と両立しやすい制度産休・育休・時短勤務・介護休暇あり・制服貸与-業務用ユニフォーム支給・有給休暇/社会保険完備労働条件に応じ法定通り付与・適用・職場見学制度あり入社前に現場をご覧いただけます 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 10年以上 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】(採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業)●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。●採用日から2026年1月31日までのうち、6ヶ月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約機関終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む)で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。●本事業の雇用開始期限は令和7年11月1日となります。11月2日以降の雇用は事業対象外です。■応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：東京都新宿区市谷台町13ー1大森ビル1階 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒162-0066 東京都新宿区市谷台町13ー1大森ビル1階 |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法：郵送，電話，Ｅメール |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/09/10」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | リタポンテ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 161-0034 東京都新宿区上落合2－9－16 インテック落合1階 |
| 事業内容 | 「リタポンテ」は通所介護施設を運営する法人です。”寝たきりを なくす”を目指し、地域でその人らしく生活するためのリハビリを 提供し、ご利用者・ご家族の笑顔を支えています。 |
| 設立日 | 平成9年 |
| 公式サイト | https://ritaponte.jp/ |
| 事業所番号 | 1308-635067-4 |
| 従業員数（就業場所） | 7人（パート含む）
（女性1人、パート3人） |
| 従業員数（全体） | 24人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |