有限会社玉川ケアサービスの常勤ヘルパー・未経験OK・入社祝い金あり・世田谷区用賀パート労働者求人募集(東京都)

有限会社玉川ケアサービス

  • その他・正社員以外
  • オンライン自主応募可
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援・キャリアアップ充実
  • 駅近（徒歩10分以内）
  • 退職金制度あり
  • 研修費用負担
  • その他・正社員以外
  • 東京都世田谷区玉川台1-13-14 用賀武井ビル302号
  • 最寄り駅：東急田園都市線用賀駅
  • 月給202,000円～222,000円

創業48年実績ある会社です。地域に根付いたサービスを今後も継続していきます。無資格者でも業務を手伝いながら資格を取得することが可能です。もちろん、資格取得の為の経費も会社で負担させていただきます。安心して新しい介護業態で勤務することが出来ると思います。

職種常勤ヘルパー・未経験OK・入社祝い金あり・世田谷区用賀
求人番号13070-58212051
有効期限2025年11月30日

東京都世田谷区の有限会社玉川ケアサービスでは、常勤ヘルパー・未経験OK・入社祝い金あり・世田谷区用賀を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年09月03日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法
公開日:

仕事内容

ケアマネジャーが作成したケアプランに沿って、ご利用者様宅を訪問していただき、身体介護、または生活援助等、サービスを提供していただきます。またそのサービスに伴う、記録の作成、書類整備等、運営にかかわる付帯業務も併せて行っていただきます。【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】※事業の概要や対象者などの情報については求人票裏面『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。変更範囲:変更なし

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
無資格・資格なしOK
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
転職支援金・支度金制度あり未経験可・初心者歓迎
応募方法

募集内容

募集職種 常勤ヘルパー・未経験OK・入社祝い金あり・世田谷区用賀
介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパーケアプランナー
雇用形態 正社員以外／フルタイム／パート労働者
その他・正社員以外
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間あり　1か月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績：あり

契約更新の有無

あり（原則更新）
勤務地・交通 〒158-0096
東京都世田谷区玉川台1－13－14 用賀武井ビル302号

最寄り駅

東急田園都市線　用賀駅から徒歩で1分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

94人（パート含む）
（女性91人、パート69人）
給与・報酬 月給202,000円～222,000円
給与（内訳）

基本給

180,000円～190,000円

定額的に支払われる手当

支援手当 2,000円～12,000円居住支援手当 20,000円～20,000円

手当等の補足

資格を取得後はヘルパーさんとして働くことが出来るので毎月5,000円～40,000円は給料が上がります。業務手当0円～20,000円
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：あり

昇給実績

前年度実績：あり　1月あたり2,000円～15,000円（前年度実績）

賞与実績

前年度実績：あり　年2回 計 0.90ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)9時00分～17時00分
休憩時間：60分
時間外労働：あり 10時間
休日等 休日:その他週休二日制:毎週その他:夏季休暇3日、年末年始休暇5日

休日の実績等

年間休日：126日
労働日数（月平均）：19.9日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
年間休日120日以上週休2日制
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
通勤手当：25,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：不可（駐車場：）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：加入
退職金制度：あり　3年以上
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：なし
看護休暇取得実績：なし
特記事項 *応募の際は必ず事前連絡をください。面接日時の打ち合せをいたします。面接時は履歴書と紹介状をお持ちください。無資格の方は資格取得後に給料変更あり。面接に来ていただいた方には交通費として1,000円お渡しいたします。*通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】(採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得が目指すことが出来る事業)〇研修費用は無料、研修受講期間にも給与が支払われます〇採用日から2026年1月31日までのうち、6か月以内の有期雇用契約を締結し、雇用期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。〇対象者は、介護職への就職を希望する離職者、事業を廃止した自営業・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む)で、訪問介護業務の経験を有してしない方です。○本事業の雇用開始期限は令和7年11月1日となります。11月2日以降の雇用は事業対象外です。#23区
オンライン自主応募可研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実駅近（徒歩10分以内）退職金制度あり研修費用負担
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒158-0096 東京都世田谷区玉川台1－13－14用賀武井ビル302号
合否通知 面接後3日以内
通知方法：求職者マイページに連絡，電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

この求人の取得日は「2025/09/03」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     

     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 有限会社玉川ケアサービス
    所在地 158-0096
    東京都世田谷区玉川台1－13－14　用賀武井ビル302号
    事業内容 看護師・家政婦（夫）の職業紹介事業。介護保険サービス事業。 居宅介護支援事業。デイサービス事業。１３－ユ－７０２０６。
    設立日 昭和52年
    公式サイト http://www.tamakea.com/
    事業所番号 1307-338623-3
    従業員数（就業場所） 94人（パート含む）
    （女性91人、パート69人）
    従業員数（全体） 600人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり