社会福祉法人東京援護協会練馬区立心身障害者福祉センター障害者通所事業等の(自立・常勤)生活支援員/身体介助なし/光が丘の正社員求人募集(東京都)
社会福祉法人東京援護協会練馬区立心身障害者福祉センター障害 者通所事業等
- 正職員
- 研修制度充実
- 駅近(徒歩10分以内)
- 残業なし
- 離職率が低い
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 正職員
- 東京都練馬区光が丘2-6-1 練馬区立心身障害者福祉センター障害者通所事業等
- 最寄り駅:都営大江戸線光が丘(A2出口)駅
- 月給190,800円~287,800円
職種 | (自立・常勤)生活支援員/身体介助なし/光が丘 |
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求人番号 | 13090-23222651 |
有効期限 | 2025年08月31日 |
東京都練馬区の社会福祉法人東京援護協会練馬区立心身障害者福祉センター障害 者通所事業等では、(自立・常勤)生活支援員/身体介助なし/光が丘を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年06月11日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
・自立訓練事業において、高次脳機能障害者等への生活訓練(リハビリ訓練)の支援業務です。ケース担当として記録作成及びご家族関係機関との連携、サービス調整なども含みます。・高次脳機能障害に特化した訓練施設です。障害の改善を目指すのではなく、障害を補う方法の獲得を支援したり、周辺環境を整えることにより、在宅生活の困難を解決することを目指します。・PT、ОT、ST、心理士等の他職種との連携を重視しています・先輩職員がマンツーマンで指導するプリセプター制度を導入。・土日祝日休み、年休は4月採用時5日、10月に更に5日付与します。<変更範囲:変更なし>
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
必須:社会福祉士、必須:介護福祉士、必須:精神保健福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
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応募年齢 | 制限あり~59歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 必須福祉施設勤務経験 |
歓迎の資格・スキル | 福祉施設勤務経験 |
募集内容
募集職種 | (自立・常勤)生活支援員/身体介助なし/光が丘 |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3か月間試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
〒179-0072 東京都練馬区光が丘2-6-1 練馬区立心身障害者福祉センター障害者通所事業等 最寄り駅都営大江戸線 光が丘(A2出口)駅から徒歩で6分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 練馬区 板橋区受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数32人(パート含む)(女性20人、パート10人) |
給与・報酬 | 月給190,800円~287,800円 |
給与(内訳) |
基本給172,800円~259,800円定額的に支払われる手当特殊業務手当 8,000円~8,000円居住支援手当 10,000円~20,000円手当等の補足資格手当社会福祉士介護福祉士精神保健福祉士1つ保有1万円、2つ保有1万5千円3つ保有2万円居住手当8,500~9,000円(世帯主)扶養手当6,000~14,500円処遇改善金、資格取得奨励金、奨学金返済支援制度 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり2.00%~2.50%(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 4.45ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時30分~17時15分 休憩時間:45分 時間外労働:なし |
休日等 |
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始休暇、夏季休暇3日、創立休1日 休日の実績等年間休日:123日労働日数(月平均):20.1日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:55,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:不可(駐車場:)社宅・寮: 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 1年以上 定年制:あり 一律 60歳 再雇用制度:あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項 | ◆働きやすい職場環境・大江戸線光が丘駅徒歩6分(令和7年11月からは西武池袋線中村橋駅徒歩約5分)・年次休暇は4月(採用時)から取得可能です。・年間の休日は123日(令和7年度)・法人は都内に19施設を運営、常勤職員の離職率が6.51%(令和4年度)◆サポート体制を整備・新規職員には、先輩職員がマン・ツー・マンで仕事を教えるプリセプター制度を備えています。丁寧かつ親身になってフォローします。◆充実した福利厚生、研修制度・永年勤続のお祝い金や慶弔金の支給、退職金制度があります。・職員負担なしで福利厚生会員サービスを利用できます。・法人主催の職層研修、専門研修があり、各施設でも各種研修を実施し、職員育成に努めています。コミュニケーションが活発で、残業もなく年休も取りやすいワークライフバランスの良い働きやすい職場です。※見学も随時受け付けています。お気軽にお問い合わせください。#23区 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
選考場所 | 〒179-0072 東京都練馬区光が丘2-6-1 光が丘第七小学校跡施設 |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:郵送,電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/06/11」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 社会福祉法人東京援護協会練馬区立心身障害者福祉センター障害 者通所事業等 |
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所在地 | 176-0021 東京都練馬区貫井1丁目9-1 |
事業内容 | 練馬区から業務委託を受け、中村橋福祉ケアセンター内で、自立訓 練(機能訓練 生活訓練)と地域活動支援センター事業、生活介護 事業を運営しています。 |
設立日 | 昭和24年 |
事業所番号 | 1309-624651-6 |
従業員数(就業場所) | 32人(パート含む)
(女性20人、パート10人) |
従業員数(全体) | 800人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |