(株)ノエ訪問看護・介護、相談、GHあい羽、就Bの施設サービス管理責任者の正社員求人募集(東京都町田市)

株式会社ノエ訪問看護・介護、相談、ＧＨあい羽、就Ｂ

正職員
寮・社宅あり
食事補助あり
残業なし
見学OK
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可

正職員
東京都町田市図師町570-111
最寄り駅：町田駅
月給250,000円～300,000円

現在、訪問看護、訪問介護、相談センター、グループホーム、就労継続支援b型の5つの事業を運営しています。利用者様はほとんど精神・知的障害者の方です。1.訪問看護の業容拡大を継続的に図っています。2.精神・知的障害者とそのご両親、保護者、後見人を支援するお仕事。3.慶弔休暇、記念日休暇(年1日)、必要に ...続きを読む現在、訪問看護、訪問介護、相談センター、グループホーム、就労継続支援b型の5つの事業を運営しています。利用者様はほとんど精神・知的障害者の方です。1.訪問看護の業容拡大を継続的に図っています。2.精神・知的障害者とそのご両親、保護者、後見人を支援するお仕事。3.慶弔休暇、記念日休暇(年1日)、必要に応じ、社用車常時貸与、通勤用電動自転車無償貸与、各種社会保険完備。4.健康診断(会社費用負担)、インフルエンザ予防接種費用補助有り。5.有休は1時間単位で取得可能。6.徒歩、マイカー、バイク、自家用車での通勤が可能。7.訪問看護、訪問介護事業(看護師、作業・理学療法士、ヘルパー):約1、000件/月の実績。8.グループホーム運営(8棟およびサテライト6棟)9.社長は女性看護師。女性やシニアの方々が多数勤務。10.会社主催による有名演奏家によるコンサートを無料拝聴可11.ご希望により会社社食(昼食)を割引料金で購入可。

職種	施設サービス管理責任者
求人番号	13190-09274951
有効期限	2025年12月31日

東京都町田市の株式会社ノエ訪問看護・介護、相談、ＧＨあい羽、就Ｂでは、施設サービス管理責任者を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月02日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年10月3日

仕事内容

・各事業所、それぞれの全体を管理する役割を担っていただきます・サービス内容とそのサービス提供手順を明確にし、利用者様情報を管理し、個別支援計画書を作成いただきます。・個別支援計画書をもとに行われるサービスを定期的に評価を見直ししていただきます。・各事業所の利用開始から利用者様と関わり、利用者様が自立した日常生活や社会生活をおくれるようサービス全体を通してトータルサポートを行っていただきます。変更範囲:会社の定める業務(所持している資格に応じて)

訪問介護訪問看護グループホーム（共同生活介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要サービス管理責任者資格必須無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	簡単なパソコンの基本操作ができる方(Excel・Word・メール)

60歳以上・シニア歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	施設サービス管理責任者訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3か月～6ヶ月試用期間中の条件：異なる原則同条件ですが、ご経験・ご経歴・ご精勤状況等によっては異なる場合があります。雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒194-0203 東京都町田市図師町570－111 東京都町田市最寄り駅町田駅から車で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり就労継続支援Ｂ型（町田市忠生）徒歩移動可能範囲受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 50人（パート含む）（女性28人、パート35人）
給与・報酬	月給250,000円～300,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 220,000円～270,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 10,000円～10,000円退職金補助手当 5,000円～5,000円資格手当 15,000円～15,000円手当等の補足・年末年始勤務手当(￥2、000/日)・処遇改善手当有り:東京都認可済・勤続手当:2年目:￥5,000/月加算3年目:￥10,000/月加算4年目以降:￥15、000/月加算継続・通勤手当:上限600円/日
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1.45％～1.50％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 3.60ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	・原則、残業、夜勤、深夜勤務はありません。・(就業時間8時間、休憩時間1時間)/日休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:完全週休2日制。原則、日曜日は休み。日曜日以外の1日/週の休日はご希望で。休日の実績等年間休日：111日労働日数（月平均）：21.1日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 8時間勤務年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：600円福利厚生：記念日休暇、インフルエンザ接種補助金、定期健康診断、各種研修・セミナー受講支援、通勤用電動自転車無償貸与、マイカー通勤用駐車場準備、勤続手当有り、退職金制度有り利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：単身用あり，世帯用あり託児所等：なし　その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり　不問定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 75歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし
特記事項	アピールポイント・昼食はご希望により社食(社割)をご提供可能です。・慶弔休暇、記念日休暇(年1日)、社用車常時貸与(要相談)、通勤用電動自転車貸与、各種社会保険完備・健康診断(会社費用負担)、インフルエンザ予防接種費用補助・有休は入社半年後10日付与。1時間単位での取得可能。・徒歩、自転車、バイク、自家用車での通勤が可能。・訪問看護、訪問介護事業:約1,000件/月の実績。(看護師、作業・理学療法士、ヘルパー)・グループホーム運営(8棟およびサテライト6棟)・社長は女性看護師。女性やシニアの方々が多数勤務。・業務上必要な外部教育等があれば、勤務中に会社費用負担でセミナー等の教育を受講可能です。・ご見学、体験入社歓迎、入社日はご相談に応じます。・通勤費は最大￥600/日まで支給・資格手当、処遇改善手当(東京都認可済)、勤続手当有り。・加入保険、有給休暇は法定通り応募ご希望の方は、ハローワークを通してご連絡ください。

寮・社宅あり食事補助あり残業なし見学OK 退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回）ご応募者様のご都合にあわせます。
選考場所	〒194-0203 東京都町田市図師町570－111
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/10/02」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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※確認画面はございません。
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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ノエ訪問看護・介護、相談、ＧＨあい羽、就Ｂ
所在地	194-0203 東京都町田市図師町1332－15
事業内容	訪問看護、訪問介護、相談支援、グループホーム、就労継続支援Ｂ型
設立日	平成23年
公式サイト	http://blog.livedoor.jp/homonkangoiha/
事業所番号	1319-615101-9
従業員数（就業場所）	50人（パート含む）（女性28人、パート35人）
従業員数（全体）	81人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり