(株)いずみ高齢者介護施設菜の花の介護職員「菜の花葛飾」の正社員求人募集(東京都葛飾区)

株式会社いずみ高齢者介護施設菜の花

  • 正職員
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援・キャリアアップ充実
  • 残業なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 研修費用負担
  • 正職員
  • 東京都葛飾区奥戸9丁目16-2 「株式会社いずみ菜の花葛飾」 住居型有料老人ホーム・通所介護(デイサービス)・居宅介護支援
  • 最寄り駅:JR小岩駅
  • 月給234,200円~239,200円
職種介護職員「菜の花葛飾」
求人番号13120-21285151
有効期限2025年12月31日

東京都葛飾区の株式会社いずみ高齢者介護施設菜の花では、介護職員「菜の花葛飾」を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年10月15日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

住居型有料老人ホーム(入所79名、通所45名)での介護業務。・ご利用者の方に自由でゆっくりとした空間を提供し、普段通りの日常生活を送っていただけるお手伝いをする仕事です。【主な業務】健康管理、着替え・食事・入浴・排泄介助等、ご利用者様に寄り添って支援します。※未経験の方の応募も歓迎します。教育研修制度や資格取得支援も充実しております。【変更範囲:変更なし】

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
応募年齢 制限あり18歳~64歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可未経験の方の応募も歓迎します。教育研修制度や資格取得支援も充実しております。
歓迎の資格・スキル 未経験の方の応募も歓迎します。教育研修制度や資格取得支援も充実しております。
応募方法

募集内容

募集職種 介護職員「菜の花葛飾」
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒124-0022
東京都葛飾区奥戸9丁目16-2 「株式会社いずみ菜の花葛飾」 住居型有料老人ホーム・通所介護(デイサービス)・居宅介護支援

最寄り駅

JR小岩駅から徒歩で17分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

29人(パート含む)
(女性16人、パート7人)
給与・報酬 月給234,200円~239,200円
給与(内訳)

基本給

170,000円~175,000円

定額的に支払われる手当

処遇改善手当 40,000円~40,000円精勤手当 10,000円~10,000円地域手当 9,600円~9,600円処遇改善補助手当 4,600円~4,600円

手当等の補足

夜勤手当8,000円/回初任者研修5,000円実務者研修8,000円介護福祉士15,000円アルバム手当1人に付き1,000円
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:なし 

賞与実績

前年度実績:なし 
勤務時間 (1)7時00分~16時00分
(2)10時00分~19時00分
(3)16時00分~10時00分
休憩時間:60分
時間外労働:なし
休日等 *(3)の休憩は120分*夜勤月4~6回程度(相談に応じます)休日:その他週休二日制:その他その他:*月8~9日休み

休日の実績等

年間休日:107日
労働日数(月平均):21.5日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
通勤手当:30,000円

福利厚生:・家族支援制度(ご家族が入所又は通所された際の手当)・介護関係資格取得支援制度・職員紹介制度・慶弔見舞金制度

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:あり 3年以上
定年制:あり 一律 65歳
再雇用制度:あり 上限 70歳まで

取得実績

育児休業取得実績:なし
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *昇給及び賞与年2回は業績、能力により支給予定です。*当社規定により各種手当や福利厚生制度があります。・研修費等会社負担・特別手当、祝金、勤続永年表彰制度等々*事前に履歴書、職務経歴書、紹介状を送付場所宛に郵送または持参ください。書類選考後、面接の可否と日時を連絡いたします。*当社ホームページもございます。ぜひご覧ください。★★★★★お知らせ★★★★★※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。※お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状を受けてご応募ください。#23区
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 2名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
※応募書類の返戻:あり
※書類送付先:東京都葛飾区奥戸9丁目16-2
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考場所 〒124-0022 東京都葛飾区奥戸9丁目16-2
合否通知 面接後7日以内
通知方法:郵送,電話

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この求人の取得日は「2025/10/15」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 株式会社いずみ高齢者介護施設菜の花
    所在地 124-0022
    東京都葛飾区奥戸9-16-2
    事業内容 有料老人ホーム・通所介護・訪問看護ステーション・居宅介護支援 事業所
    設立日 平成14年
    公式サイト https://nanohana-group.net
    事業所番号 1312-623734-7
    従業員数(就業場所) 29人(パート含む)
    (女性16人、パート7人)
    従業員数(全体) 94人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり

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    • 時給1,230円~1,230円
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    • 最寄り駅: JR常磐線 亀有駅
    • 月給230,000円~245,000円
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    • 最寄り駅: JR総武線 新小岩駅
    • 月給245,800円~245,800円
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    • 最寄り駅: 京成金町駅
    • 月給350,000円~400,000円
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    • 東京都葛飾区細田2-2-4 「ニチイケアセンターせせらぎ」(当社施設)
    • 最寄り駅: 新小岩駅
    • 月給271,920円~286,920円
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    • 正職員
    • 大阪府枚方市中宮西之町4-15 パナソニックエイジフリーケアセンター枚方中宮・デイサービス
    • 最寄り駅: 京阪交野線 宮之阪駅
    • 月給258,020円~307,400円
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    • 正職員
    • 大阪府寝屋川市成美町28-5 パナソニックエイジフリーケアセンター寝屋川成美・ショートステ イ
    • 最寄り駅: 京阪本線 寝屋川市駅
    • 月給217,280円~239,510円
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    • 正職員
    • 大阪府寝屋川市成美町28-5 パナソニックエイジフリーケアセンター寝屋川成美・デイサービス
    • 最寄り駅: 京阪本線 寝屋川市駅
    • 月給217,280円~239,510円
    期限:2026年03月31日
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    • 正職員
    • 大阪府寝屋川市成美町28-5 パナソニックエイジフリーケアセンター寝屋川成美・デイサービス
    • 最寄り駅: 京阪本線 寝屋川市駅
    • 月給258,020円~307,400円
    期限:2026年03月31日
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    • 正職員
    • 大阪府寝屋川市香里西之町22-7 パナソニックエイジフリーケアセンター香里園・デイサービス
    • 最寄り駅: 京阪本線 香里園駅
    • 月給258,020円~307,400円
    期限:2026年03月31日
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    • パート・アルバイト
    • 大阪府枚方市中宮西之町4-15 パナソニックエイジフリーケアセンター枚方・訪問入浴
    • 最寄り駅: 京阪交野線 宮之阪駅
    • 時給1,234円~1,296円
    期限:2026年03月31日
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    • パート・アルバイト
    • 大阪府枚方市中宮西之町4-15 パナソニックエイジフリーケアセンター枚方・訪問入浴
    • 最寄り駅: 京阪交野線 宮之阪駅
    • 時給1,234円~1,296円
    期限:2026年03月31日
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    • 正職員
    • 大阪府枚方市杉山手3丁目27番12号
    • 最寄り駅: JR学研都市線 藤阪駅・長尾駅
    • 月給238,000円~303,000円
    期限:2026年03月31日
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    有限会社杉山手

    • パート・アルバイト
    • 大阪府枚方市杉山手3丁目27番12号
    • 最寄り駅: JR学研都市線 藤阪駅・長尾駅
    • 時給1,240円~1,550円
    期限:2026年03月31日
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    会社名非公開

    • その他・正社員以外
    • 大阪府枚方市
    • 時給189,000円~189,000円
    期限:2026年03月31日