(株)小次郎・ケアマネージャー/居宅介護支援くるみパート・バイト求人募集(東京都葛飾区)
株式会社小次郎
- パート・アルバイト
- 高時給
- 研修制度充実
- 駅近(徒歩10分以内)
- 残業なし
- パート・アルバイト
- 東京都葛飾区西水元6丁目13-132階 「居宅介護支援くるみ」
- 最寄り駅:亀有駅からバス「法林寺裏」バス停駅
- 時給1,400円~1,600円
職種 | ケアマネージャー/居宅介護支援くるみ |
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求人番号 | 13120-16049151 |
有効期限 | 2025年10月31日 |
東京都葛飾区の株式会社小次郎では、ケアマネージャー/居宅介護支援くるみを増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年08月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
・居宅介護支援事業所でのケアマネージャーのお仕事です。・直行直帰可【主な仕事】・ケアマネジメント業務(利用者様やご家族様からの相談受付、各種サービス調整など)・週1回のミーティング・月1回の社内研修変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可ケアマネ経験のある方、大歓迎。 |
歓迎の資格・スキル | ケアマネ経験のある方、大歓迎。 |
募集内容
募集職種 | ケアマネージャー/居宅介護支援くるみ |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 6ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:なし 契約更新の有無あり(条件付きで更新あり)勤務成績による契約更新の条件勤務成績による |
勤務地・交通 |
〒125-0031 東京都葛飾区西水元6丁目13-132階 「居宅介護支援くるみ」 最寄り駅亀有駅からバス 「法林寺裏」バス停駅から徒歩で1分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数5人(パート含む)(女性2人、パート2人) |
給与・報酬 | 時給1,400円~1,600円 |
給与(内訳) |
基本給1,400円~1,600円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:なし |
勤務時間 |
(1)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 | 週2日以上休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:出勤日数はご相談ください。 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当:10,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:不可(駐車場:)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:該当者なし介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | *年次有休暇:法定通り付与*労働条件により該当する保険に加入します。★★★★★お知らせ★★★★★※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。※お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状を受けてご応募ください。#23区 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒125-0031 東京都葛飾区西水元6丁目13-132階 「居宅介護支援くるみ」 |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/08/04」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 株式会社小次郎 |
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所在地 | 125-0031 東京都葛飾区西水元6-13-13 |
事業内容 | 居宅介護支援事業所、訪問介護事業所、地域密着型通所介護事業所 の運営 |
設立日 | 令和2年 |
事業所番号 | 1312-624374-8 |
従業員数(就業場所) | 5人(パート含む)
(女性2人、パート2人) |
従業員数(全体) | 57人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |