(株)エバーウォークの歩行特化型デイサービス介護福祉士<葛飾区金町>の正社員求人募集(東京都)

株式会社エバーウォーク

  • 正職員
  • オンライン自主応募可
  • 高収入・高給料
  • 資格取得支援・キャリアアップ充実
  • 見学OK
  • 正職員
  • 東京都葛飾区金町4-1-9久間ビル1階 【エバーウォーク金町】
  • 最寄り駅:JR常磐線金町駅南口駅
  • 月給245,000円~400,000円

雰囲気をみたいという方は、ぜひ見学へお越しください。その際は【08022117827】萩原(はぎわら)へ連絡ください。「想像していたより数倍明るい」「高齢者向けのジムですね」といって頂ける機会が多くあります。また未経験のスタッフでも、働きながら資格取得を目指しているスタッフも多く「住環境コーディネー ... 雰囲気をみたいという方は、ぜひ見学へお越しください。その際は【08022117827】萩原(はぎわら)へ連絡ください。「想像していたより数倍明るい」「高齢者向けのジムですね」といって頂ける機会が多くあります。また未経験のスタッフでも、働きながら資格取得を目指しているスタッフも多く「住環境コーディネーター2級」取得に向け学んでいるスタッフもいます。時間外労働がほとんどなく、小さなお子様がいるママさんにも働きやすい職場です!

職種歩行特化型デイサービス介護福祉士
求人番号13120-15457951
有効期限2025年09月30日

東京都葛飾区の株式会社エバーウォークでは、歩行特化型デイサービス介護福祉士を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年07月31日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

「100歳まで歩く」入れ替え性で1回の人数は15人前後。年配者とのお話がお好きな方、運動サポートもしたい方週2回前後通っている方が多く馴染みの方々が多いです。また、ご利用者さまの自宅周りの環境を知ってもらう目的として車での送迎業務も行って頂いております。(ワンボックス)入職時ペーパードライバーの方もいらっしゃいますが乗る位置・介助方法・運転技術など確認した後から送迎スタート。利用者さんは曜日ごとに毎回同じメンバーでルートも同じ。1度覚えればスムーズにできます。未経験、ブランクのある方もスタッフがポートします。変更範囲:変更なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護福祉士
普通自動車免許(AT可)
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可介護職経験者優遇!未経験の方も入職後サポート致します。
自動車免許 必須(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 介護職経験者優遇!未経験の方も入職後サポート致します。
PCスキル 文字入力が可能な程度
応募方法

募集内容

募集職種 歩行特化型デイサービス介護福祉士
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 6ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒125-0042
東京都葛飾区金町4-1-9久間ビル1階 【エバーウォーク金町】

最寄り駅

JR常磐線 金町駅 南口駅から徒歩で12分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 墨田区、近隣区内(直近で転勤し たスタッフ5パーセント)

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

5人(パート含む)
(女性3人、パート0人)
給与・報酬 月給245,000円~400,000円
給与(内訳)

基本給

150,000円~160,000円

定額的に支払われる手当

運転手当 15,000円~23,000円調整手当 13,909円~46,239円資格手当 15,000円~100,000円居住支援手当手当 20,000円~20,000円

手当等の補足

未経験の方でも、資格取得に応じてキャリアアップが行えます。>ケアマネージャー取得10,000円>住環境コーディネーター2級1000円>住環境コーディネーター1級5000円>管理者手当3~5万円
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり0円~50,000円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 60,000円~400,000円(前年度実績)
勤務時間 (1)8時30分~17時30分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 5時間
休日等 休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始12月30日から1月3日まで勝手に記念日休暇:有給とは別に休暇。取得日の翌月に1万円支給

休日の実績等

年間休日:107日
労働日数(月平均):21.5日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:20,000円

福利厚生:勝手に記念日休暇入社1年経過した社員が1日自由に休暇を撮ることができる。取得日の翌月に1万円を支給する。カフェテリアプラン職員の勉強代金を年間3万円を上限として支給(書籍代・セミナー代金・協会費に充てられる)5年目以降は5万円カーシェアリング制度休日に会社の所有する車をガソリン代実費、1日三千円で使用することができる。

利用可能な設備など

マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:あり 一律 60歳
再雇用制度:あり 上限 65歳まで

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 お風呂介助なし!食事介助なし!レクもなし!「運動に特化した」珍しい歩行特化型デイサービス都内で送迎をすることに抵抗感を感じる方もいますが利用者さんは曜日ごとに毎回同じメンバーでルートも同じ。1度覚えればスムーズにできます。福利厚生も充実!1.自己研鑽支援制度職員の勉強代金を年間3万円を上限として支給。5年目以降は5万円。書籍代・セミナー代などに2.勝手に記念日休暇入社1年経過した社員が1日好きな日に休暇を取れます。取得日の翌月に給料にプラスして1万円を支給します。3.カーシェアリング制度・休日に会社の所有する車をガソリン代実費、1日3000円で使用することができます。※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。(オンライン自主応募時は紹介状は不要です)#23区
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 2名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 その他
選考方法 面接(予定2回)
1回目は採用担当嘉本と、2次は社長と店舗管理者と面接
選考場所 〒125-0042 東京都葛飾区金町4-1-9久間ビル1階
合否通知 面接後3日以内
通知方法:Eメール

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/07/31」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

    ※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

    必須お問い合わせ項目

    必須団体名・企業名・屋号

    必須ご担当者名・お名前

    必須メールアドレス

    任意電話番号

    必須お問い合わせ内容の詳細

    ※確認画面はございません。
    再度、お手数ですがご確認ください。

    個人情報保護方針を確認のうえ、

    企業・施設情報

    会社・団体名 株式会社エバーウォーク
    所在地 130-0012
    東京都墨田区太平3-18-5 千代津ビル2階
    事業内容 歩く事に着目した1日3時間の歩行リハビリ特化型デイサービス( 4店舗)です。自分で歩きたい、旅行に行きたいなどの目標のある 利用者さんの願いを叶えるお手伝いをさせていただいています。
    設立日 平成25年
    公式サイト http://everwalk.net/
    事業所番号 1312-618801-5
    従業員数(就業場所) 5人(パート含む)
    (女性3人、パート0人)
    従業員数(全体) 25人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり