会社名非公開の介護職員/デイサービスユーアイみのわ/荒川区東日暮里の正社員求人募集(13110-14994951)(東京都)
会社名非公開
- 正職員
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 子育て支援・ママ活躍中
- 残業なし
- オープニング・新規オープン
- 退職金制度あり
- 正職員
- 東京都荒川区
- 月給230,000円～233,000円
【職場概要】“デイサービスユーアイみのわ”は、(株)介護ユーアイの通所部門に属しています。もともと2013年より10年間デイサービスユーアイみのわとして活動実績がありますが、感染症拡大などさまざまな時代の変化に合わせ、2023年4月にリニューアルオープン致しました。現在は多くのご利用者様にご利用頂い ... 【職場概要】“デイサービスユーアイみのわ”は、(株)介護ユーアイの通所部門に属しています。もともと2013年より10年間デイサービスユーアイみのわとして活動実績がありますが、感染症拡大などさまざまな時代の変化に合わせ、2023年4月にリニューアルオープン致しました。現在は多くのご利用者様にご利用頂いております。【会社概要】(株)介護ユーアイは今年で創立26周年を迎えた荒川区の会社です。同じ荒川区内に、居宅介護支援事業所、訪問介護、福祉用具貸与・購入の事業所があります。すべての事業所が連携し合い、ご利用者様の「住み慣れた地域でずっと暮らしたい」という想いに力強く答えていく会社です。【働く上での魅力】・通所を通してご利用者様が元気になる姿、活き活きと活動される姿を見ることが出来、こちらが毎日元気をもらえます。・デイサービスはご利用者様との距離が近く、高齢者とのコミュニケーションや介護技術を多く学ぶことが出来る場所です。・他部門への配置転換等によりスキルアップが可能です。※例)デイサービスで経験を積んだ後に、介護支援専門員の資格取得・居宅介護支援事業所へ配置転換など
| 職種 | 介護職員/デイサービスユーアイみのわ/荒川区東日暮里 |
|---|---|
| 求人番号 | 13110-14994951 |
| 有効期限 | 2025年10月31日 |
東京都荒川区の会社名非公開では、介護職員/デイサービスユーアイみのわ/荒川区東日暮里を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年08月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
・介護業務全般(排泄・入浴・食事介助)レクリエーション、体操、企画運営等・運転可能な方は送迎業務あり(運転手当あり。)・利用者さんが楽しい時間を過ごせるよう関わること介護の仕事は、力仕事も多く世間では大変な仕事と言われていますが、その分楽しみ・やりがいもいっぱいです♪一番大切なことは利用者さんと一緒に職員も楽しむことです。職員が楽しく一生懸命に仕事をする姿をみて、利用者さんも自然に笑顔になります♪変更範囲:なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須：介護職員初任者研修修了者 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可介護経験 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 介護経験 |
募集内容
| 募集職種 | 介護職員/デイサービスユーアイみのわ/荒川区東日暮里 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ケ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
東京都荒川区 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人（パート含む）（女性7人、パート7人） |
| 給与・報酬 | 月給230,000円～233,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給160,000円～160,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 70,000円～73,000円手当等の補足運転手当10,000円東京都介護職員居住支援特別手当(要件あり)10,000円～20,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：なし賞与実績前年度実績：あり 年2回 150,000円～300,000円(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時30分～18時00分 休憩時間：90分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:シフト制 休日の実績等年間休日：113日労働日数（月平均）：21.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 4年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | 仕事と育児、仕事と介護の両立を目指す方を応援しています。残業はほぼありません。子育て中のママも働いています。※応募希望の方は事前連絡の上、面接日時を決めます。『応募する場合は、ハローワークの紹介状が必要です。』#23区 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/08/05」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 訪問介護事業・居宅介護支援事業・福祉用具貸与事業・訪問介護・ 訪問看護・通所介護 |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数（就業場所） | 12人（パート含む）
（女性7人、パート7人） |
| 従業員数（全体） | 72人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |