(医)凌雲会のケアマネージャー(昴居宅介護支援事業所)の正社員求人募集(徳島県藍住町)

社会医療法人凌雲会

正職員
研修制度充実
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
研修費用負担

正職員
徳島県板野郡藍住町矢上字安任137-1 老人保健施設昴
月給225,000円～296,000円

職種	ケアマネージャー(昴居宅介護支援事業所)
求人番号	36070-04613751
有効期限	2025年12月31日

徳島県藍住町の社会医療法人凌雲会では、ケアマネージャー(昴居宅介護支援事業所)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年10月8日

仕事内容

ケアマネジメント全般業務。・介護サービス計画の策定および相談業務。訪問調査あり。・ケアマネ1人につき利用者30～39件担当。*業務の変更範囲:変更なし

居宅介護支援

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

応募方法

募集内容

募集職種	ケアマネージャー(昴居宅介護支援事業所)
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒771-1253 徳島県板野郡藍住町矢上字安任137－1 老人保健施設昴転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり藍住町、徳島市受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 124人（パート含む）（女性92人、パート5人）
給与・報酬	月給225,000円～296,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 179,000円～250,000円定額的に支払われる手当資格手当 20,000円～20,000円ケアマネ加算手当 20,000円～20,000円臨時特例手当 6,000円～6,000円手当等の補足・時間外手当・担当利用者の各種加算分×50%を手当支給(例:初回加算1回3,000円×50%=1,500円支給)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～2,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.70ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分 (2)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 1時間
休日等	休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:勤務表により2回/週休み、(日曜日+他1日)特別休暇制度(フレッシュアップ休暇:国民の祝日相当数) 休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	駐車場費用:0円36協定届出済み医療費自己負担還付制度あり(稲次病院受診時)ケアマネ継続研修は、勤務として受講可(研修費も事業所が負担します)面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。面接を希望される方は紹介窓口にお問い合わせください。

研修制度充実退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可研修費用負担

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒771-1262 徳島県板野郡藍住町笠木字西野50－1 稲次病院
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話

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内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/10/02」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	社会医療法人凌雲会
所在地	771-1262 徳島県板野郡藍住町笠木字西野50－1
事業内容	病院・リハビリテーション・老人保健施設
設立日	昭和53年
公式サイト	http://www.ryoun.com
事業所番号	3607-001951-8
従業員数（就業場所）	124人（パート含む）（女性92人、パート5人）
従業員数（全体）	376人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり