会社名非公開・介護職/パート求人募集(22040-01230451)(静岡県静岡市清水区)
会社名非公開
- パート・アルバイト
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
- パート・アルバイト
- 静岡県静岡市清水区
- 時給1,035円~1,085円
職種 | 介護職/パート |
---|---|
求人番号 | 22040-01230451 |
有効期限 | 2025年04月30日 |
静岡県静岡市の会社名非公開では、介護職/パートを増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年02月14日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
◎デイサービス季の結び(ときのむすび)の介護職員30人定員サービス提供時間9:15から16:15までのデイサービスです。要支援、要介護のお客様の介護業務及び機能訓練指導・介護業務(入浴・食事・排泄介助)・機能訓練指導(体操・マシンなど)・送迎業務※短時間勤務の場合はなし・レクリエーション・季節ごとの行事担当など※変更範囲:現在変更予定なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 必須:介護福祉士 |
---|---|
応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 必須・介護従事経験 |
自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | ・介護従事経験 |
募集内容
募集職種 | 介護職/パート |
---|---|
雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:1名の実績あり |
勤務地・交通 |
静岡県静岡市清水区 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人(パート含む)(女性9人、パート8人) |
給与・報酬 | 時給1,035円~1,085円 |
給与(内訳) |
基本給1,035円~1,085円定額的に支払われる手当-手当等の補足*介護職員処遇改善支援補助金月額¥5,000 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり5円~10円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年3回 30,000円~150,000円(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 2時間 |
休日等 |
*午前中のみの勤務でも可*勤務時間についてはご相談ください 週2日~週5日 労働日数について相談可 休日:土曜日,日曜日 週休二日制:毎週 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):3日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:30,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *マイカー通勤可:無料駐車場有 *就業時間・日数について相談可 *加入保険につきましては雇用条件により加入致します。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
---|---|
採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/02/15」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 会社名非公開 |
---|---|
事業内容 | デイサービス(介護保険)、居宅介護支援(休止中)、接骨院事業 を通して、医療・福祉のサービスを総合的に提供しています。 |
設立日 | |
事業所番号 | |
従業員数(就業場所) | 12人(パート含む)
(女性9人、パート8人) |
従業員数(全体) | 12人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |