セントケア中部(株)静岡事業部のホームヘルパー/浜松中央区/介護福祉士10年の正社員求人募集(静岡県浜松市)
セントケア中部株式会社静岡事業部
- 正職員
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 子育て支援・ママ活躍中
- 介護休暇制度あり
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 社会保険完備
- 正職員
- 静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目3-3セントケア浜松営業所
- 月給238,500円～251,000円
◆処遇改善加算金/年2回◆社会保険完備◆有給/産前産後/育児/介護休暇◆制服貸与(ミズノ社製)◆交通費規程支給(車通勤可社内規定により支給)◆インフルエンザ予防接種補助金制度◆ほっとライン(第三者相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)他《面接前の説明会も営業所にて開催中!》
| 職種 | ホームヘルパー/浜松中央区/介護福祉士10年 |
|---|---|
| 求人番号 | 22010-06666251 |
| 有効期限 | 2025年05月31日 |
静岡県浜松市のセントケア中部株式会社静岡事業部では、ホームヘルパー/浜松中央区/介護福祉士10年を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年03月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
お客様のご自宅へ訪問し入浴・排泄・食事等の身体介護中心に掃除・洗濯・買い物等の生活援助も行うお仕事です。未経験でも安心して働ける研修制度も充実しています。◆働きやすい職場環境と制度・介護福祉士資格の評価(入社前の経験もプラスされます)◆子育て世代が活躍中の職場です・しっかり休めるシフト制、仕事も家庭も両立できる協力体制(家族・学校の用事を優先できます)*変更範囲:変更なし【詳細はお問い合わせ下さい】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須：介護福祉士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～66歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須介護福祉士10年以上の実務経験※10年未満の方はお問合せください。 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 介護福祉士10年以上の実務経験※10年未満の方はお問合せください。 |
| PCスキル | PCスキル不要 |
募集内容
| 募集職種 | ホームヘルパー/浜松中央区/介護福祉士10年 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒432-8021 静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目3-3セントケア浜松営業所 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数26人（パート含む）（女性22人、パート18人） |
| 給与・報酬 | 月給238,500円～251,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給156,000円～168,500円定額的に支払われる手当処遇改善手当 15,500円～15,500円事業所加算手当 3,000円～3,000円地域/資格手当 24,000円～24,000円職種手当 40,000円～40,000円手当等の補足・通勤手当12円/1km(片道2km以内は対象外)・移動手当25円/1km《手当内訳》資格手当:12,000円、地域手当:12,000円給与幅は訪問介護の経験による |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～6,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 1.80ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
*(1)～(3)のいずれかで相談可能です。詳細については面接時にお伝えします。 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:週休二日(希望を伺い調整) 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：100,000円 福利厚生：※入社後は先輩スタッフの同行研修があります※資格取得補助金制度があり国家資格の取得が目指せます他、福利厚生あり◆制服無料貸与◆社会保険完備◆有給(半休から取得可)/産前産後/育児/介護休暇◆交通費規定支給◆各種研修制度あり◆インフルエンザ予防接種補助金制度あり◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)◆団体長期障害所得補償他 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 67歳 再雇用制度：あり 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ◆有給休暇は半日から取得可能◆制服無料貸与 ◆昇給年1回/賞与あり(7月・12月)/一時金年2回支給 ◆駐車場無料 ◆面接前の説明会も営業所にて開催中! ◆UIJターン歓迎(WEB面接可) ・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右 上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください 。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要で す。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージを お送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あて ご連絡ください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒432-8021 静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目3－3 セントケア浜松営業所 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/03/06」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア中部株式会社静岡事業部 |
|---|---|
| 所在地 | 422-8067 静岡県静岡市駿河区南町6－16－203 |
| 事業内容 | 訪問介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援／デイサービス／ ショートステイ／グループホーム／小規模多機能型居宅介護／ 福祉用具貸与・販売 |
| 設立日 | 平成18年 |
| 公式サイト | https://saint-care-chubu.com |
| 事業所番号 | 2201-925322-7 |
| 従業員数（就業場所） | 26人（パート含む）
（女性22人、パート18人） |
| 従業員数（全体） | 485人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |