(医)道心会埼玉東部循環器病院附属越谷循環器クリニックの介護職員(社員)の正社員求人募集(埼玉県越谷市)

医療法人道心会埼玉東部循環器病院附属越谷循環器クリニック

  • 正職員
  • 駅近(徒歩10分以内)
  • 退職金制度あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 正職員
  • 埼玉県越谷市南越谷2丁目6-33
  • 最寄り駅:JR武蔵野線南越谷駅/東武線新越谷駅
  • 月給195,650円~240,000円
職種介護職員(社員)
求人番号11120-07554651
有効期限2025年11月30日

埼玉県越谷市の医療法人道心会埼玉東部循環器病院附属越谷循環器クリニックでは、介護職員(社員)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年09月18日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

通所リハビリテーション施設での介護の仕事です。(主な担当業務)・介護全般(入浴介助、食事介助、排泄介助等)・通所者の送迎業務(ワンボックス等使用、越谷市内中心)「変更範囲:変更なし」<欠員補充による募集>

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士
応募年齢 制限あり~59歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 必須介護経験者
自動車免許 必須(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 介護経験者
応募方法

募集内容

募集職種 介護職員(社員)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒343-0845
埼玉県越谷市南越谷2丁目6-33

最寄り駅

JR武蔵野線 南越谷駅/東武線 新越谷駅から徒歩で7分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

34人(パート含む)
(女性25人、パート18人)
給与・報酬 月給195,650円~240,000円
給与(内訳)

基本給

163,000円~206,600円

定額的に支払われる手当

経験手当 7,650円~8,400円処遇改善手当 25,000円~25,000円

手当等の補足

初任者研修5,000円実務者研修7,000円介護福祉士10,000円
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1時間あたり1,000円~3,500円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)8時30分~17時30分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 5時間
休日等 休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:夏季休暇年末年始休暇

休日の実績等

年間休日:115日
労働日数(月平均):20.8日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:あり 2年以上
定年制:あり 一律 60歳
再雇用制度:あり 上限 65歳まで

取得実績

育児休業取得実績:なし
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *昇給については、実績による*事前連絡の上、面接日を確認してください。*面接当日は、応募書類を持参願います。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
※書類送付先:埼玉県越谷市南越谷2丁目6-33
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考場所 〒343-0845 埼玉県越谷市南越谷2丁目6-33
合否通知 面接後7日以内
通知方法:郵送,電話

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この求人の取得日は「2025/09/18」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 医療法人道心会埼玉東部循環器病院附属越谷循環器クリニック
    所在地 343-0845
    埼玉県越谷市南越谷2丁目6-33
    事業内容 循環器内科併設の通所リハビリセンターです。循環器疾患、脳疾患 の機能回復を中心とし、ADL低下予防、QOLの向上を目指した リハビリテーション施設です。
    設立日 平成13年
    事業所番号 1112-614935-0
    従業員数(就業場所) 34人(パート含む)
    (女性25人、パート18人)
    従業員数(全体) 108人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり