(株)あいはなのケアマネージャー(未経験者可)/春日部市の正社員求人募集(埼玉県)

株式会社あいはな

正職員
研修制度充実
高収入・高給料
駅近（徒歩10分以内）
見学OK
車通勤・マイカー通勤可

正職員
埼玉県春日部市大枝552-1 「ケアプランあいはな」
最寄り駅：東武スカイツリーラインせんげん台駅
月給270,000円～330,000円

職種	ケアマネージャー(未経験者可)/春日部市
求人番号	11080-10073651
有効期限	2026年01月31日

埼玉県春日部市の株式会社あいはなでは、ケアマネージャー(未経験者可)/春日部市を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年11月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年11月8日

仕事内容

介護保険のサービス利用者に対するケアプランの作成業務。在宅のケアマネが初めての方、合格直後の研修中の方歓迎。60歳以上の方の応募も応相談。事前見学もOK。*要支援者のケアプランの受託や要介護認定調査の実施等の業務もあります。※変更の範囲:会社の定めるすべての業務<トライアル雇用併用求人>

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	ワード・エクセル等の一般的なソフトの基本操作程度

未経験可・初心者歓迎経験者歓迎・優遇 60歳以上・シニア歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	ケアマネージャー(未経験者可)/春日部市ケアプランナー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　トライアル以外　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒344-0023 埼玉県春日部市大枝552－1 「ケアプランあいはな」埼玉県春日部市最寄り駅東武スカイツリーライン　せんげん台駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 7人（パート含む）（女性6人、パート0人）
給与・報酬	月給270,000円～330,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 250,000円～310,000円定額的に支払われる手当職務手当 20,000円～20,000円手当等の補足 *マイカーでの通勤手当は、規定により距離に応じてガソリン代相当額を支給します。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり3,000円～（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:*年末年始(12/30～1/3) 休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし
特記事項	【トライアル条件】期間:3ヶ月、労働条件:同条件・未経験者歓迎。合格直後の研修中の方も、ご応募ください。・利用者さんとの人間関係を作っていくことが、この仕事の基盤です。最初は少なめの担当数で学んでいってください。・ケアマネ同士で話し合い、難ケースでも助け合って対処していきます。担当不在でも、利用者さんへのつなぎができるよう情報を共有しています。・いろいろな専門分野の方々と連携を取っています。・ケアマネ初心者で入社して、主任ケアマネを取った人もいます。・上級資格の取得については、補助制度があります。応募前職場見学をすることができます。職場見学の際は、ハローワークを通して連絡をお願いします。応募の際は、電話連絡の上、応募書類を面接日前日までに到着するように郵送していただくか、面接時に持参してください。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

研修制度充実高収入・高給料駅近（徒歩10分以内）見学OK 車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：〒344－0021埼玉県春日部市大場118－5 株式会社あいはな総務部
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒344-0023 埼玉県春日部市大枝552－1 アップネス大枝スタジオ
合否通知	面接後3日以内通知方法：電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/11/06」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社あいはな
所在地	344-0025 埼玉県春日部市増田新田391－3
事業内容	介護保険のデイサービス、ケアプランの作成を中心に、手作りお弁当の販売等も行っています。これらの事業を通じて行う「人間交流事業」が当社の本当の仕事だと考えています。
設立日	平成14年
公式サイト	http://www.up-ness.com
事業所番号	1108-104844-6
従業員数（就業場所）	7人（パート含む）（女性6人、パート0人）
従業員数（全体）	46人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり