(株)ケアバンク・介護職員(パート:美則)★子育て応援求人★求人募集(佐賀県佐賀市)

株式会社ケアバンク

パート・アルバイト
子育て支援・ママ活躍中
産休･育休制度あり
車通勤・マイカー通勤可

パート・アルバイト
佐賀県佐賀市若宮1丁目17-65 有料老人ホーム美則・デイサービス美則
最寄り駅：佐賀駅
時給1,030円～1,100円

利用者さんやご家族は私達に助けを求めています。そのことに真摯に向かい合い、個々の方々に合う助力をし、同じ目線で認め合うことで、信頼関係が築けました。スタッフも同じで、上から目線ではなく同じ目線になり、個々の能力と資質を認めることで、信頼関係を築くことができるようになりました。スタッフ同士も同じです。 ...続きを読む利用者さんやご家族は私達に助けを求めています。そのことに真摯に向かい合い、個々の方々に合う助力をし、同じ目線で認め合うことで、信頼関係が築けました。スタッフも同じで、上から目線ではなく同じ目線になり、個々の能力と資質を認めることで、信頼関係を築くことができるようになりました。スタッフ同士も同じです。互いに認め合うことで、互いを助け合い、良い職場の雰囲気が生まれてきました。また、職場の環境にも手を入れ、記録はiPad端末を導入し、サービス残業の元である書くことを最小限にし、利用者さんと関わる時間を確保できるようになりました。当日に必要な業務は極端に減り、就業時間内に業務が収まるようになりました。産休育休、有給休暇などの利用に気軽になっています。そんな環境を、新しい施設でも移植してゆきます。利用者さんにもスタッフにも優しい施設を目指しています。

職種	介護職員(パート:美則)★子育て応援求人★
求人番号	41010-17701051
有効期限	2026年02月28日

佐賀県佐賀市の株式会社ケアバンクでは、介護職員(パート:美則)★子育て応援求人★を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年12月12日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月15日

仕事内容

○住宅型有料老人ホーム、デイサービスでの介護のお仕事全般・通所介護計画に沿って介護サービスを提供します。・食事・入浴・排泄介助・身の回りのお世話や日常生活支援・介護記録の記入作成・デイサービス利用者の送迎【変更範囲:変更なし】*有給休暇を取得しやすい、残業ほぼ無し、急なお子様の病気などでの早退OK、子育て世代の方も働きやすい職場を目指します。*業務に慣れるまでトレーナー制度あり<応募にはハローワーク紹介状が必要です>

デイサービス（通所介護）有料老人ホーム住宅型有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要、あれば尚可：介護福祉士上記の他、介護に付随する資格あれば尚可介護福祉士
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル	スマートフォン・iPadの基本的操作

応募方法

募集内容

募集職種	介護職員(パート:美則)★子育て応援求人★ 介護職・ケアワーカー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用なし
勤務地・交通	〒849-0926 佐賀県佐賀市若宮1丁目17－65 有料老人ホーム美則・デイサービス美則佐賀県佐賀市最寄り駅佐賀駅から車で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 20人（パート含む）（女性14人、パート5人）
給与・報酬	時給1,030円～1,100円
給与（内訳）	基本給 1,030円～1,100円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足【時給について】介護職員初任者研修修了者・無資格者:1000円介護職員実務者研修修了者:1050円介護福祉士:1100円*夜勤手当は、6000円+深夜割増が1回の夜勤手当となります。(夜勤希望者のみ)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：なし
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	(1)は一例です。就業時間は相談に応じます。労働時間が6時間を超す場合は休憩45分、8時間を超す場合は休憩60分です。17:00～翌9:00(休憩120分)の夜勤の就業も可能です。相談に応じます。週2日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:休日は、各スタッフの希望をもとに、勤務表により決定します。6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与(3～10日) 8時間勤務週2日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：31,600円福利厚生：系列会社(有)ケアバンクにて介護事業を始めて19年。さまざまなことがありました。そこで気づいたのが、利用者さんや家族のために全力を尽くすことと共に、スタッフのための仕組みづくりが必要であることを。サービス残業の元になっていた手書きの記録を、ICT化し現場ではiPadですべて入力し、書くことをほとんど廃止しましたおかげで、サービス残業はほとんどありません。家族の都合があれば、就業前に帰る、有休も皆で取るなど、スタッフが互いに助け合える職場に変わりました。子育て世代の方が、パートから常勤へ移行することも可能です。スタッフが辞めないで良い環境を実現することができました。利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 65歳再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし
特記事項	加入保険は労働条件により加入します。通勤手当は会社規程により距離に応じて支給(日割にて支給)*駐車場は、当社敷地内に完備(無料)しています。平成15年にデイサービスを始めて19年。ようやくわかったことがあります。利用者さんやご家族は私達に助けを求めています。そのことに真摯に向かい合い、個々の方々に合う助力をし、同じ目線で認め合うことで、信頼関係が築けました。スタッフも同じで、上から目線ではなく同じ目線になり、個々の能力と資質を認めることで、信頼関係を築くことができるようになりました。スタッフ同士も同じです。互いに認め合うことで、互いを助け合い、良い職場の雰囲気が生まれてきました。また、職場の環境にも手を入れ、記録はiPad端末を導入し、サービス残業の元である書くことを最小限にし、利用者さんと関わる時間を確保できるようになりました。当日に必要な業務は極端に減り、就業時間内に業務が収まるようになりました。産休育休、有給休暇などの利用に気軽になっています。そんな環境を、新しい施設でも移植してゆきます。利用者さんにもスタッフにも優しい施設を目指しています。☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆

子育て支援・ママ活躍中産休･育休制度あり車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：佐賀県佐賀市若宮1丁目17－65
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒849-0926 佐賀県佐賀市若宮1丁目17－65
合否通知	面接後10日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/12」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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※確認画面はございません。
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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ケアバンク
所在地	849-0926 佐賀県佐賀市若宮1丁目17－65
事業内容	介護保険事業（有料老人ホーム併設のデイサービス）です。 ●有料老人ホーム美則／デイサービス美則　○有料老人ホーム美楽／デイサービス美楽）
設立日	平成15年
公式サイト	https://care-bank.co.jp
事業所番号	4101-106171-1
従業員数（就業場所）	20人（パート含む）（女性14人、パート5人）
従業員数（全体）	36人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり