特定非営利活動法人栄友社・介護職員(堺市美原区えーゆーホーム)パート・バイト求人募集(大阪府)
特定非営利活動法人栄友社
- パート・アルバイト
- オンライン自主応募可
- 高時給
- 研修制度充実
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 急募
- パート・アルバイト
- 大阪府堺市美原区丹上406-1 「えーゆーホーム」
- 時給1,114円~1,400円
職種 | 介護職員(堺市美原区えーゆーホーム) |
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求人番号 | 27080-18854451 |
有効期限 | 2025年10月31日 |
大阪府堺市の特定非営利活動法人栄友社では、介護職員(堺市美原区えーゆーホーム)を 2名募集中です。この求人情報は、2025年08月14日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
○障がい者へのデイサービス提供障がい者及び障がい児に対して介護を行う仕事です。・工作などの製作活動の補助・トイレ訓練、発語訓練の補助・児童、音楽療法、言語療法の補助・学習、料理、習字での補助・送迎(添乗又は運転)等《普通車(キャラバンクラス)使用》【業務の変更範囲:変更無し】***急募***
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | 介護職員(堺市美原区えーゆーホーム) |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 1~3ヶ月試用期間中の条件:異なる 期間中:時給1,114円~ 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用なし |
勤務地・交通 |
〒587-0011 大阪府堺市美原区丹上406-1 「えーゆーホーム」 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数26人(パート含む)(女性13人、パート10人) |
給与・報酬 | 時給1,114円~1,400円 |
給与(内訳) |
基本給1,114円~1,400円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
勤務時間 |
(1)13時00分~18時30分 (2)10時00分~15時00分 休憩時間:0分 時間外労働:なし |
休日等 |
(1)と(2)は勤務例9:00~18:30の間での3時間以上で応相談週5日程度休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:応相談 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *労働条件により雇用保険加入します。【急募】*応募にはハローワークの紹介状が必要です(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く) |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付可 |
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採用人数 | 2名募集 |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒590-0116 大阪府堺市南区若松台2丁1番4-107号 |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/08/14」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 特定非営利活動法人栄友社 |
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所在地 | 590-0116 大阪府堺市南区若松台2丁1番4-107号 |
事業内容 | 介護保険事業・居宅介護事業・生活介護・児童発達支援・放課後デ イサービス・相談支援事業・介護タクシー Z01 |
設立日 | 平成14年 |
公式サイト | http://npoeiyuusha.com |
事業所番号 | 2708-413400-2 |
従業員数(就業場所) | 26人(パート含む)
(女性13人、パート10人) |
従業員数(全体) | 120人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |