社会福祉法人大阪市大正区社会福祉協議会・いきいき教室の開催業務パート・バイト求人募集(大阪府)

社会福祉法人大阪市大正区社会福祉協議会

  • パート・アルバイト
  • 残業なし
  • パート・アルバイト
  • 大阪府大阪市大正区小林西1-14-3
  • 時給1,300円~1,300円
職種いきいき教室の開催業務
求人番号27030-15700151
有効期限2025年07月31日

大阪府大阪市の社会福祉法人大阪市大正区社会福祉協議会では、いきいき教室の開催業務を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年05月09日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

地域の身近な場所で、レクリエーション(体操・歌・音楽)や講話(栄養・口の健康・認知症予防)等を通し、住民同士のつながりを作り、心と体の健康維持を図る業務およびそれにかかるパソコン等を使用しての事務作業変更範囲:会社の定める業務

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護福祉士、必須:社会福祉士
※必須のいずれかの資格を所持で可。
社会福祉主事任用資格等
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 必須介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用資格、介護支援専門員、介護職員初任者研修課程修了者で実務経験を有する者
自動車免許 あれば尚可(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用資格、介護支援専門員、介護職員初任者研修課程修了者で実務経験を有する者
PCスキル ワード、エクセルエクセル入力、ポスター作成等
応募方法

募集内容

募集職種 いきいき教室の開催業務
雇用形態 パート労働者/パート
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 2か月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

正社員登用の有無

正社員登用なし

契約更新の有無

あり(条件付きで更新あり)勤務成績、態度、能力等 更新上限:なし

契約更新の条件

勤務成績、態度、能力等更新上限:なし
勤務地・交通 〒551-0013
大阪府大阪市大正区小林西1-14-3

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

40人(パート含む)
(女性31人、パート4人)
給与・報酬 時給1,300円~1,300円
給与(内訳)

基本給

1,300円~1,300円

定額的に支払われる手当

-
昇給・賞与 昇給:なし
賞与:なし
勤務時間 (1)10時00分~17時00分
休憩時間:45分
時間外労働:なし
休日等 就業日時は次の通り(教室不定期開催月11日うち5日程度(事務作業日含む)年間予定あり)*業務状況により教室開催日以外に勤務する場合あり週1日~週2日休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週

休日の実績等

年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日
待遇

福利厚生等

加入保険等:労災保険
通勤手当:33,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:なし
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *年次有給休暇・加入保険は法定どおり※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
※書類送付先:大阪府大阪市大正区小林西1-14-3
選考日時 その他
選考方法 面接(予定1回),書類選考
後日連絡
選考場所 〒551-0013 大阪府大阪市大正区小林西1-14-3
合否通知 面接後10日以内
通知方法:郵送,電話

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この求人の取得日は「2025/05/09」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 社会福祉法人大阪市大正区社会福祉協議会
    所在地 551-0013
    大阪府大阪市大正区小林西1-14-3
    事業内容 地域福祉活動事業
    設立日 平成4年
    公式サイト http://www.taisho-fureai.or.jp/
    事業所番号 2703-413924-0
    従業員数(就業場所) 40人(パート含む)
    (女性31人、パート4人)
    従業員数(全体) 53人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり