NPO法人大阪港あゆみ福祉会のサービス管理責任者兼施設長(大阪市港区)の正社員求人募集(大阪府)
ＮＰＯ法人大阪港あゆみ福祉会
- 正職員
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 駅近（徒歩10分以内）
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
- 正職員
- 大阪府大阪市港区弁天3-7-3 ショートステイあゆみ
- 最寄り駅：大阪メトロ中央線弁天町駅
- 月給204,500円～246,000円
管理者をやってみたいが、研修等を受講されていないなど、「いきなり管理者に配置は」と不安を感じておられている方へ。現場を経験しながら、研修を受けて、管理者になるカリキュラムを用意しています。研修を既に受けている方でも、小規模とはいえ、いきなり全ての業務を引き継ぐのは負担と不安が大きいと思います。そうい ... 管理者をやってみたいが、研修等を受講されていないなど、「いきなり管理者に配置は」と不安を感じておられている方へ。現場を経験しながら、研修を受けて、管理者になるカリキュラムを用意しています。研修を既に受けている方でも、小規模とはいえ、いきなり全ての業務を引き継ぐのは負担と不安が大きいと思います。そういった不安解消のため、日中生活介護への研修を組み込んでおり、経験が利用者さんを理解することや現場のフォローであったり、各計画書をつくる上でも必要だと思われるため導入しています。また、時間をかけて引き継ぐ内容となっております。短期入所施設:ショートステイあゆみ大阪市港区弁天3-7-3生活介護施設:あゆみ作業所大阪市港区築港3-10-18最終的には短期入所施設での勤務になります。
| 職種 | サービス管理責任者兼施設長(大阪市港区) |
|---|---|
| 求人番号 | 27030-12589751 |
| 有効期限 | 2025年06月30日 |
大阪府大阪市のＮＰＯ法人大阪港あゆみ福祉会では、サービス管理責任者兼施設長(大阪市港区)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月09日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
【管理者職務内容】個別計画書やモニタリングなど必要書類の作成、各機関との連携、現場支援のフォロー(食事・入浴・排せつ介助含む)など。日別、月別、年別の管理者業務表作成済〈引き継ぎのための研修内容〉夜勤ありカリキュラムの場合、夜勤後は翌明け午前中までのため、週4勤務(短期入所1回、日中生活介護3日)夜勤なしカリキュラムの場合、週5勤務(短期入所2日、生活介護3日)※変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：社会福祉士、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 必要な経験欄に記載する2種の研修受講あれば尚可 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 必須「サービス管理責任者基礎研修」「強度行動障害支援者育成研修・実践」を持っておられない方に関しましては基礎研修を受けるために実務経験が3～6年(原則5年)が応募条件の必須となります |
| 歓迎の資格・スキル | 「サービス管理責任者基礎研修」「強度行動障害支援者育成研修・実践」を持っておられない方に関しましては基礎研修を受けるために実務経験が3～6年(原則5年)が応募条件の必須となります |
| PCスキル | 簡単なWordやExcel作業(タブレットも使います) |
募集内容
| 募集職種 | サービス管理責任者兼施設長(大阪市港区) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒552-0007 大阪府大阪市港区弁天3－7－3 ショートステイあゆみ 最寄り駅大阪メトロ中央線 弁天町駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数4人（パート含む）（女性1人、パート3人） |
| 給与・報酬 | 月給204,500円～246,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給192,000円～212,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 12,500円～34,000円手当等の補足◆扶養手当3,000～9,000円◆夜勤手当6,000円/回※職員欠勤のフォローなどで夜勤の可能性あります。◆資格手当5,000～10,000円◆サービス管理責任者実践研修を受講済みの場合役職手当10,000～20,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり3.00％～3.00％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年3回 計 3.65ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)13時00分～21時45分 (2)8時45分～17時30分 休憩時間：45分 時間外労働：あり 20時間 |
| 休日等 |
小規模とはいえ、いきなり全ての業務を引き継ぐのは負担と不安が大きいと思います。そこで、まずはサビ管業務(短期入所)の一部と利用者さんが活動されている場(日中生活介護)を経験する研修があるため、2つの勤務時間を記載。休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:夏季休暇(お盆)、年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後付与)※休日に現場の状況により出勤となった場合、時間外手当支給 休日の実績等年間休日：120日労働日数（月平均）：20.4日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 1年以上 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | 【選考について】第1次選考書類選考(研修を受講できる資格、またはサービス管理者・運営に必要な資格を所持しているかも確認します)第2次選考筆記試験(記述式:学術ではなく経験などパーソナルなこと)、面談サービス管理責任者実践研修を不受講、サービス管理責任者実践研修を持っておられない方は現場で経験を積みながら必要な研修を受ける方は必要な研修が開催されるまで、現場を経験を積んでいただきます。取得後、以下の管理者への配置準備に移っていきます。週4～5日の中でサビ管業務(短期入所)の一部と実際利用の大部分を占める利用者さんが活動されている場(日中生活介護)を経験しながら、少しずつ理解していただければと思います。日中生活介護の経験が利用者さんを理解することは現場のフォローであったり、各計画書をつくる上でも必要だと思われるため導入しています。最後は短期入所施設フルタイム、最終的には1人立ちしていただく現場研修を重ねたカリキュラムで引き継ぐ予定です。※オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：大阪府大阪市港区弁天3－7－3 ショートステイあゆみ |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒552-0007 大阪府大阪市港区弁天3－7－3 ショートステイあゆみ |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/04/10」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | ＮＰＯ法人大阪港あゆみ福祉会 |
|---|---|
| 所在地 | 552-0021 大阪府大阪市港区築港3－10－18 |
| 事業内容 | 障がい者総合支援法に基づく、障がい者福祉サービス事業 １．あ ゆみ作業所（生活介護）＊２００７年７月１日～ ２．ショートス テイあゆみ（短期入所）＊２０１８年８月１日～を運営しています |
| 設立日 | 昭和57年 |
| 公式サイト | http://osakakou-ayumi.net/ |
| 事業所番号 | 2703-413587-9 |
| 従業員数（就業場所） | 4人（パート含む）
（女性1人、パート3人） |
| 従業員数（全体） | 15人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |