(株)amelieのサービス提供責任者候補(ピアニシモ守口)の正社員求人募集(大阪府守口市)

株式会社amelie

  • 正職員
  • オンライン自主応募可
  • 残業なし
  • 産休・育休制度あり
  • 見学OK
  • プライベート充実
  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • 正職員
  • 大阪府守口市大久保町2-16-14有料老人ホームピアニシモ守口
  • 最寄り駅:京阪電車大和田駅
  • 年俸制3,598,000円~3,884,000円
    (月給換算:299,833円~323,666円)

ピアニシモ守口」は、株式会社amelieが運営する訪問介護事業所「ピアニシモ訪問介護ステーション」併設の住宅型有料老人ホームです。「ここに来て良かった」と思っていただける施設づくりを心がけており、イベントなども盛んな地域に開かれた施設です。株式会社amelieは「ピアニシモ守口」のほかに、「フォルテ ... ピアニシモ守口」は、株式会社amelieが運営する訪問介護事業所「ピアニシモ訪問介護ステーション」併設の住宅型有料老人ホームです。「ここに来て良かった」と思っていただける施設づくりを心がけており、イベントなども盛んな地域に開かれた施設です。株式会社amelieは「ピアニシモ守口」のほかに、「フォルテ枚方」「シンフォニア寝屋川」の3施設を運営しております。・いきいきと働ける施設です。・給与は年俸制を採用しており、月給として支給する金額が高めなのが魅力です。・時間外業務は少なく、育休の取得実績などもある働きやすい環境です。・早遅出手当や資格手当・処遇改善加算金など手当が整っているので、収入面の心配は不要です。・年間休日は110日!プライベートを大切にしながら働けます。・希望休が月2日でライフワークバランス充実。・有給もしっかり取得いただいています。ホームページや、インスタもご覧ください。見学・体験歓迎です。

職種サービス提供責任者候補(ピアニシモ守口)
求人番号27130-04193151
有効期限2025年05月31日

大阪府守口市の株式会社amelieでは、サービス提供責任者候補(ピアニシモ守口)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年03月18日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

◎サービス提供の管理業務・介護計画の作成・モニタリング業務・利用者様・ご家族様からの相談対応・訪問介護業務(身体介護、生活援助)・各種関連機関と連携業務・スタッフへの情報共有やフォロー(教育・指導・管理)・管理者業務のサポート・各種記録業務、施設行事の企画・運営など【変更範囲:変更なし】

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護福祉士
応募年齢 制限あり18歳~65歳 法令の規定により年齢制限がある
最終学歴 不問
職務経験等 必須介護福祉士業務
自動車免許 あれば尚可(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 介護福祉士業務
PCスキル 簡単な入力程度のPCスキル介護ソフトの入力は丁寧に指導いたします。
応募方法

募集内容

募集職種 サービス提供責任者候補(ピアニシモ守口)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒570-0012
大阪府守口市大久保町2-16-14有料老人ホームピアニシモ守口

最寄り駅

京阪電車 大和田駅から徒歩で13分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 同法人施設内、相談後 (枚方市・寝屋川市)

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

23人(パート含む)
(女性17人、パート13人)
給与・報酬 年俸制3,598,000円~3,884,000円
(月給換算:299,833円~323,666円)
給与(内訳)

基本給

299,833円~323,666円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

※年俸÷12ヶ月≒月額換算●早出遅出500円/回●祝日200円/日年末年始5000~10000円●夜勤(5回目以降)5000円/回●準夜勤2000円/回●委員会活動3000円/回●休日会議2000円/回
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり7,000円~(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年3回 200,000円~600,000円(前年度実績)
勤務時間 (1)7時00分~16時00分
(2)9時00分~18時00分
(3)11時00分~20時00分
休憩時間:60分
時間外労働:なし
休日等 (4)17:00~翌9:00(5)22:00~翌7:00(1)~(5)シフト制休日:その他週休二日制:その他その他:シフトによる月に希望休2日相談可※ライフワークバランス充実

休日の実績等

年間休日:110日
労働日数(月平均):21.2日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:30,000円

福利厚生:法定外福利厚生1.交通費補助(駐車場代含む)2.健康診断及び予防接種費用負担3.慶弔関係(規程に則り支給)4.年2回食事会開催5.退職金制度(はぐくみ基金加入制度)

利用可能な設備など

マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:あり 不問
定年制:あり 一律 66歳
再雇用制度:あり 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *ピアニシモ守口」は、株式会社amelieが運営する訪問介護事業所「ピアニシモ訪問介護ステーション」併設の住宅型有料老人ホームです。「ここに来て良かった」と思っていただける施設づくりを心がけており、イベントなども盛んな地域に開かれた施設です。株式会社amelieは「ピアニシモ守口」のほかに「フォルテ枚方」「シンフォニア寝屋川」の3施設を運営しております。・いきいきと働ける施設です。・給与は年俸制を採用しており、月給として支給する金額が高めなのが魅力です。・時間外業務は少なく、育休の取得実績などもある働きやすい環境です。・早遅出手当や資格手当・処遇改善加算金など手当が整っているので、収入面の心配は不要です。・年間休日は110日!プライベートを大切にしながら働けます。・希望休が月2日でライフワークバランス充実。・有給もしっかり取得いただいています。・ホームページやインスタもご覧ください。見学・体験歓迎です。*昇給・賞与は業績による【マイカー通勤に関する特記事項】バイク・自転車通勤可
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
※書類送付先:大阪府守口市大久保町2-16-14 有料老人ホームピアニシモ守口
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒570-0012 大阪府守口市大久保町2丁目16-14 住宅型有料老人ホームピアニシモ守口
合否通知 面接後10日以内
通知方法:電話,Eメール

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/03/19」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

    ※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 株式会社amelie
    所在地 572-0024
    大阪府寝屋川市石津南町3-41
    事業内容 有料老人ホームの運営 有料老人ホームにお住いの入居者様等への訪問介護業務
    設立日 平成26年
    公式サイト https://amelie-kaigo.co.jp
    事業所番号 2713-616444-4
    従業員数(就業場所) 23人(パート含む)
    (女性17人、パート13人)
    従業員数(全体) 95人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり