(株)セカンド・ライフ介護職員(夜勤)天美北パート・バイト求人募集(大阪府松原市)

株式会社セカンド・ライフ

  • パート・アルバイト
  • 残業なし
  • 車通勤・マイカー通勤可

【求人の応募期限切れ】
「株式会社セカンド・ライフ」の「介護職員(夜勤)天美北」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

公開日:

募集中の株式会社セカンド・ライフの求人

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仕事内容

【仕事内容】起床・就寝介助、食事介助、排泄介助、誘導・移乗、体位変換等【1日の流れ】17:00夕食食堂への誘導、食事介助18:00トイレ誘導、排泄介助、お部屋への誘導20:00就寝介助22:00お部屋への定期巡回、オムツ交換、体位変換など05:00起床介助07:00朝食、食堂への誘導、食事介助08:00トイレ誘導、排泄介助、お部屋への誘導※業務の変更範囲:変更無し

定期巡回・随時対応型訪問介護看護

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者
※必須のいずれかの資格を所持で可。
ホームヘルパー2級あれば尚可
介護福祉士
応募年齢 制限あり18歳～ 法令の規定により年齢制限がある
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可介護経験
歓迎の資格・スキル 介護経験

募集内容

【求人の応募期限切れ】
「株式会社セカンド・ライフ」の「介護職員(夜勤)天美北」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集職種 介護職員(夜勤)天美北
雇用形態 パート労働者／パート
パート・アルバイト
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間なし　3ヶ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績：2名

契約更新の有無

あり（原則更新）
勤務地・交通 〒580-0031
大阪府松原市天美北2丁目14番8号セカンドライフ天美北

最寄り駅

近鉄南大阪線　河内天美駅から徒歩で15分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

15人（パート含む）
（女性9人、パート5人）
給与・報酬 日給23,000円～23,000円
（時給換算：1,533円～1,533円）
給与（内訳）

基本給

1,533円～1,533円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

時給に処遇改善手当含む*時給=日給÷(10時間+4時間×1.25)で算出
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：なし

昇給実績

前年度実績：なし　
勤務時間 (1)17時00分～10時00分
休憩時間：180分
時間外労働：なし
休日等 1回勤務で2暦日扱い
週2日～週4日
労働日数について相談可
休日:その他
週休二日制:その他
その他:勤務について相談可です。

休日の実績等

年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：3日
週2日からOK週休2日制
待遇

福利厚生等

加入保険等：労災保険
通勤手当：
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：なし
介護休業取得実績：なし
看護休暇取得実績：なし
特記事項 *年次有給休暇・加入保険は、勤務時間・日数により異なります。
(法定通り)
残業なし車通勤・マイカー通勤可

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 2名募集
募集理由 新規事業所設立のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒599-8272 大阪府松原市天美北2丁目14番8号
合否通知 面接後3日以内
通知方法：電話

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この求人の取得日は「2025/01/08」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 株式会社セカンド・ライフ
    所在地 590-0076
    大阪府堺市堺区北瓦町2－4－16堺富士ビル6Ｆ
    事業内容 住宅型有料ホーム、サービス付高齢者住宅「セカンド・ライフ」の 運営、訪問介護事業の運営
    設立日 平成27年
    事業所番号 2708-620011-1
    従業員数（就業場所） 15人（パート含む）
    （女性9人、パート5人）
    従業員数（全体） 80人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり