(株)悠の介護士準社員スタッフ(ラ・ルス・フェリス茨木/夜勤専従)準社員求人募集(大阪府茨木市)

株式会社悠

準社員
見学OK
車通勤・マイカー通勤可

準社員
大阪府茨木市真砂3-16-12(ラ・ルス・フェリス茨木)
最寄り駅：阪急京都線・大阪モノレール南茨木駅
月給270,000円～297,000円

はじめまして。ラ・ルス・フェリス茨木の求人票をご覧いただき誠にありがとうございます。私たちのモットーは「明るく、楽しく、笑顔が絶えない施設」。職員一人ひとりが助け合い、働く目的とやりがいを感じられる職場を目指しています。専門的なスキルや知識が求められる介護の仕事。しかし私はスタッフに対して、仕事への ...続きを読むはじめまして。ラ・ルス・フェリス茨木の求人票をご覧いただき誠にありがとうございます。私たちのモットーは「明るく、楽しく、笑顔が絶えない施設」。職員一人ひとりが助け合い、働く目的とやりがいを感じられる職場を目指しています。専門的なスキルや知識が求められる介護の仕事。しかし私はスタッフに対して、仕事への熱意と仲間を大切に思う気持ちを第一に持ってほしいと思っています。一人では困難な仕事も仲間と協力し合えば達成が可能です。そして困難を乗り越えた経験を重ねるごとに、知識や技術は必ず身に付きます。ラ・ルス・フェリス茨木には、若手から経験豊富なベテランまで何でも相談できるスタッフが揃っています。ぜひ私たちの仲間として一緒に笑顔で働きましょう。興味を持っていただけた方には施設見学もご案内しています。どうぞお気軽にお越しください。

職種	介護士準社員スタッフ(ラ・ルス・フェリス茨木/夜勤専従)
求人番号	27150-22078451
有効期限	2026年01月31日

大阪府茨木市の株式会社悠では、介護士準社員スタッフ(ラ・ルス・フェリス茨木/夜勤専従)を増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年11月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年11月9日

仕事内容

【仕事内容】食事・排泄・更衣など介助業務全般、居室片付け・清掃、巡回(22時、深夜2時)、ナースコール対応看護師が24時間駐在の施設で4人体制による夜勤の仕事です。急変時の対応も安心。仮眠もしっかり取れます。レクリエーションや入浴介助もなく日勤よりも体力的な負担が少なめです。10代から60代の幅広い年齢層のスタッフが協力し合って働く、笑顔が多い現場です。入職後は丁寧に仕事を教えます。週1日から勤務可。固定の曜日に働きたい方や、扶養内での勤務をご希望の方も遠慮なくご相談ください。賞与があるため、少ない勤務日数でもしっかりとした収入が得られます。【変更範囲:変更なし】

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護職員初任者研修修了者、必須：ホームヘルパー2級、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり18歳～法令の規定により年齢制限がある
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可介護施設での仕事内容欄記載の業務経験
歓迎の資格・スキル	介護施設での仕事内容欄記載の業務経験

扶養内勤務歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	介護士準社員スタッフ(ラ・ルス・フェリス茨木/夜勤専従) 介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員以外／フルタイム／準社員準社員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　6ヶ月間試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：なし契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒567-0851 大阪府茨木市真砂3－16－12（ラ・ルス・フェリス茨木）大阪府茨木市最寄り駅阪急京都線・大阪モノレール　南茨木駅から徒歩で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり茨木市、高槻市の施設へ転勤有求人に関する特記事項詳細記載受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 15人（パート含む）（女性7人、パート0人）
給与・報酬	月給270,000円～297,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 162,000円～162,000円定額的に支払われる手当夜勤手当手当 108,000円～135,000円
昇給・賞与	昇給：なし賞与：あり賞与実績前年度実績：あり　年1回 10,000円～(前年度実績)
勤務時間	(1)16時30分～10時00分休憩時間：90分時間外労働：あり 3時間
休日等	(1)正夜勤(休憩90分)月10回以上の出勤ができること休日:その他週休二日制:毎週休日の実績等年間休日：120日労働日数（月平均）：20.4日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日日勤のみ・夜勤なし夜勤専従・夜勤のみ年間休日120日以上週1日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：18,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし
特記事項	・あなたのライフスタイルに応じた働き方ができます。・ラ・ルス・フェリス茨木公式採用サイトhttps://haruka-saiyo.com/施設長のこと、代表の想い、現役で働いているスタッフ、福利厚生待遇、よくある質問など職場選びをする上で知っておきたい情報をまとめました。是非ご覧ください。・「応募の前に職場見学したい」「オンラインで話をしてみたい」などもOKです!公式サイトから直接お申し込みください。※応募の際、事前連絡のうえハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)をご持参下さい。※系列施設でも求人募集中です。採用サイトよりご確認ください。・ルソン・ドゥ・クール高槻(大阪府高槻市西町10)・オ・プティ・スワン高槻(大阪府高槻市春日町12)・有料老人ホーム朋央(大阪府高槻市城南町2丁目)・コンセール茨木(大阪府茨木市鮎川4丁目6-3)

見学OK 車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	3名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒567-0851 大阪府茨木市真砂3－16－12（ラ・ルス・フェリス茨木）
合否通知	面接後3日以内通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/11/06」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社悠
所在地	567-0844 大阪府茨木市大同町2－1　ランドマーク3ー1Ｆ
事業内容	有料老人ホーム、訪問介護事業所、居宅介護支援事業所の運営
設立日	平成31年
事業所番号	2715-619976-4
従業員数（就業場所）	15人（パート含む）（女性7人、パート0人）
従業員数（全体）	100人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり