(株)LIRHaの介護福祉士(機能訓練型デイ/10月1日オープン!)の正社員求人募集(大阪府枚方市)

株式会社ＬＩＲＨａ

正職員
資格取得支援・キャリアアップ充実
子育て支援・ママ活躍中
駅近（徒歩10分以内）
オープニング・新規オープン
車通勤・マイカー通勤可

正職員
大阪府枚方市牧野下島町12-14 リルハ・トレーニングラボ牧野駅前
最寄り駅：京阪本線牧野駅
月給221,000円～260,000円

リルハ・トレーニングラボは、暮らしの中で直面する【リアルな場面】を再現した環境で、からだとこころを同時に鍛える新しいデイサービスです。人工芝や段差、電車の揺れ、石畳などを再現し、日常に必要な動作を楽しく体感しながら訓練できます。さらにタブレットを活用した認知症予防プログラムや口腔機能訓練など、科学的 ...続きを読むリルハ・トレーニングラボは、暮らしの中で直面する【リアルな場面】を再現した環境で、からだとこころを同時に鍛える新しいデイサービスです。人工芝や段差、電車の揺れ、石畳などを再現し、日常に必要な動作を楽しく体感しながら訓練できます。さらにタブレットを活用した認知症予防プログラムや口腔機能訓練など、科学的根拠に基づいたメニューを体系的に取り入れ、利用者さまの「できた!」という自信を積み重ねます。その結果、「また行けた!」という喜びが生まれ、暮らしの選択肢が広がります。私たちは利用者さまの支援だけでなく、ここではたらく仲間にも思い合う心を大切にします。子育て世代や親の介護を担う世代でも、自分の生活に合わせて安心して働ける場所を目指しています。無理なく働きやすく、休みやすい環境づくりを進めています。オープニングスタッフ一同、皆さまとの出会いを心より楽しみにお待ちしております。

職種	介護福祉士(機能訓練型デイ/10月1日オープン!)
求人番号	27130-15914651
有効期限	2026年02月28日

大阪府枚方市の株式会社ＬＩＲＨａでは、介護福祉士(機能訓練型デイ/10月1日オープン!)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年12月11日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月13日

仕事内容

◎オープニングスタッフ募集!!*定員15名・午前午後の2単位制。送迎(できれば)や体調確認補助、準備体操、歩行・トイレ介助など身体介助を担当。訓練はプロジェクターを使った生活再現環境で、運動補助や脳トレを組み合わせた“できた”の支援。苦手・得意を共有し、掃除や記録も分担制。気が付く人に負担が偏らぬよう仕組みで予防し、貢献は正当に評価。*食事・入浴介助なし、残業ほぼゼロ。明るく風通し良い職場環境*未経験・ブランク歓迎。立ち上げ期の今だからこそ、意見や工夫が形になるチャンス。*詳しくはホームページを是非ご覧ください!【変更範囲:変更なし】

デイサービス（通所介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士介護福祉士
応募年齢	制限あり～69歳定年を上限
最終学歴	必須高校以上
職務経験等	あれば尚可・介護職の実務経験1年以上あれば尚可。・他業種経験の方、介護職経験なしでも歓迎します。
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	・介護職の実務経験1年以上あれば尚可。・他業種経験の方、介護職経験なしでも歓迎します。
PCスキル	■簡単なタブレットやPC操作■簡単な入力。日報・記録作成苦手に合わせてPCは自動化させます

未経験可・初心者歓迎ブランク可・歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	介護福祉士(機能訓練型デイ/10月1日オープン!)
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：異なる入社後3ヶ月間は月額(a+b)の90%支給。これに、別途オープニング手当1万が加算されます。4ヶ月目以降は通常給与です。雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒573-1142 大阪府枚方市牧野下島町12－14 リルハ・トレーニングラボ牧野駅前大阪府枚方市最寄り駅京阪本線　牧野駅から徒歩で2分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 3人（パート含む）（女性3人、パート2人）
給与・報酬	月給221,000円～260,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 205,000円～210,000円定額的に支払われる手当処遇改善加算手当 3,000円～20,000円資格(介副)手当 10,000円～20,000円経験手当 3,000円～10,000円手当等の補足 ※上記の【a+b】+10,000円令和7年度内はオープニング手当として10,000円を支給します。※経験手当は、未経験者にも支給します。※また、積み立てた処遇改善一時金を賞与としてまとめてお支払いします。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：なし
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 4時間
休日等	休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:週休二日(土日休み)104日12月29日～1月3日/他・特別有休3日休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上土日休み週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 70歳再雇用制度：あり　上限 75歳まで取得実績育児休業取得実績：該当者なし介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし
特記事項	◎利用者さまの「できた!」が日常に続き、「行けた!」が人生に広がる──そんな瞬間を支えるデイサービスです。オープニングスタッフとして一緒に立ち上げませんか?◎未経験・ブランクがあっても安心。チームで分担し、一人に負担が集中しない体制を整えています。子育てや親の介護と両立できる勤務も相談OK。残業ほぼゼロ週休2日で働きやすさを重視。処遇改善加算や資格取得支援制度もあり、スキルアップも応援します。利用者の笑顔とあなたの成長がつながる環境で働きませんか?【マイカー通勤に関する特記事項】駐車場は自己確保、駐車場代は会社負担自転車・バイク可【仕事と子育て(介護)が両立できる求人】a・b・ea.勤務時間を保育施設等の送迎時間や介護の状況等に対応したものにできる。b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事及び介護の通院・介護施設への通所等の際に1日または半日単位で休暇を取得できる。e:妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する制度がある

資格取得支援・キャリアアップ充実子育て支援・ママ活躍中駅近（徒歩10分以内）オープニング・新規オープン車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回）面接はご応募いただいた後、日程調整のうえ適宜設定します
選考場所	〒573-1142 大阪府枚方市牧野下島町12－14 リルハ・トレーニングラボ牧野駅前
合否通知	面接後5日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/11」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

必須お問い合わせ項目

内容の修正のご依頼求人の取り下げ依頼その他のご依頼

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※確認画面はございません。
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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ＬＩＲＨａ
所在地	573-0124 大阪府枚方市津田南町2丁目9－10
事業内容	体感訓練と認知機能トレーニングに特化した地域密着型デイサービスの運営（食事・入浴なし）
設立日	令和7年
公式サイト	https://www.lirha.co.jp/
事業所番号	2713-622401-1
従業員数（就業場所）	3人（パート含む）（女性3人、パート2人）
従業員数（全体）	3人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：なしパートの就業規則：なし