社会福祉法人藤の里の生活支援員(瀬戸町)准職員求人募集(岡山県岡山市東区)
社会福祉法人藤の里
- その他・正社員以外
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 駅近（徒歩10分以内）
- 残業なし
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 住宅手当あり
- その他・正社員以外
- 岡山県岡山市東区瀬戸町下543-1 社会福祉法人藤の里藤工房(せと)
- 最寄り駅：瀬戸駅
- 月給162,600円～255,350円
・有給休暇は、半日や1時間ごとの取得が可能です。・職員の専門資格取得を積極的に支援し、資格取得者には手当の増額、人事考課による昇給を実施しています。・利用者にも職員にも優しい事業所として、働きやすい生活の空間作りをしています。・自分の強みを活かした活動内容の提案ができ、チームで楽しく働ける場所です。
| 職種 | 生活支援員(瀬戸町) |
|---|---|
| 求人番号 | 33060-02029451 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
岡山県岡山市の社会福祉法人藤の里では、生活支援員(瀬戸町)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月20日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
・障害のある人を対象に食事、入浴、トイレ等の支援・軽作業、運動、レクリエーション等の支援上記の支援等を行うことで生活するための力を高めるプログラムを提供するサービスを行っていただきます。※面接時や面接前の見学も可能ですので、事前に電話連絡の上、ご相談ください。・有給休暇は、1日のほか半日ごとの取得が可能です。・職員の専門資格取得を積極的に支援し、資格取得者には手当の増額、人事考課による昇給を実施しています。【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：社会福祉士、あれば尚可：精神保健福祉士、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 保育士、幼稚園教諭、社会福祉主事、実務者研修修了者 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 専修学校以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可障害者施設での就業経験。(無くても応募は可能です) |
| 歓迎の資格・スキル | 障害者施設での就業経験。(無くても応募は可能です) |
募集内容
| 募集職種 | 生活支援員(瀬戸町) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／准職員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：4名（看護職員1名 生活支援員3名） |
| 勤務地・交通 |
〒709-0856 岡山県岡山市東区瀬戸町下543－1 社会福祉法人藤の里藤工房（せと） 最寄り駅瀬戸駅から徒歩で8分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数15人（パート含む）（女性13人、パート7人） |
| 給与・報酬 | 月給162,600円～255,350円 |
| 給与（内訳） |
基本給154,600円～213,350円定額的に支払われる手当資格手当 5,000円～12,000円処遇手当 3,000円～30,000円手当等の補足・扶養手当(配偶者)10,000円(子一人につき)5,000円(子:追加支給有り)10,000円※1※1:満15歳に達した高等学校就学から満22歳に達する年度において学生である子)・住宅手当1,000円～30,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり1,000円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.50ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)9時30分～17時30分 休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
休日:その他週休二日制:その他その他:月に9日の休み(事業所シフトによる) 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：31,600円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 1年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ・有給休暇は、半日や1時間ごとの取得が可能です。・職員の専門資格取得を積極的に支援し、資格取得者には手当の増額、人事考課による昇給を実施しています。※応募希望の場合は、事前に電話連絡のうえ、応募書類を郵送又は持参してください。書類選考後、合格者へは面接日時等の連絡を致します。不採用の場合は、その旨の連絡を致します。なお、事前に見学等のご希望がある場合は、電話連絡の際に申し出をしてください。【ハローワーク和気・和気労働基準監督署からのお知らせ】*労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認しましょう(労働基準法第15条第1項より) |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：岡山県和気郡和気町藤野1025－2 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒709-0856 岡山県岡山市東区瀬戸町下543－1 社会福祉法人藤の里藤工房（せと） |
| 合否通知 | 面接後10日以内 通知方法：電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/10/20」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人藤の里 |
|---|---|
| 所在地 | 709-0412 岡山県和気郡和気町藤野1025－2 |
| 事業内容 | 障害のある方の自立に向け日中活動支援を行っています。 |
| 設立日 | 平成18年 |
| 事業所番号 | 3306-613318-8 |
| 従業員数（就業場所） | 15人（パート含む）
（女性13人、パート7人） |
| 従業員数（全体） | 53人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |