(医)洛和会洛和会ヘルスケアシステム介護事業部の介護支援専門員(居宅支援事業所山科)※求人に関する特記事項欄参照求人募集(京都府京都市山科区)

医療法人社団洛和会洛和会ヘルスケアシステム介護事業部

その他・正社員以外
駅近（徒歩10分以内）
託児所あり
賞与・ボーナスあり

その他・正社員以外
京都府京都市山科区音羽珍事町54-1 『居宅介護支援事業所山科』
最寄り駅：京阪・四宮駅
月給234,500円～267,200円

職種	介護支援専門員(居宅支援事業所山科)
求人番号	26010-31383351
有効期限	2026年02月28日

京都府京都市の医療法人社団洛和会洛和会ヘルスケアシステム介護事業部では、介護支援専門員(居宅支援事業所山科)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年12月10日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月13日

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアプラン作成、介護認定申請代行、(委託を受けた場合)認定調査、相談業務、各サービス事業所との連絡調整など。【就業の場所:変更範囲】業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向(在籍出向含む)を命ずる場合がある。【従事すべき業務の内容:変更範囲】業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。(出向を命じた場合は出向先の定める業務)【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

居宅介護支援

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢	不問
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可ケアマネ、相談員、サービス提供責任者の経験者歓迎
歓迎の資格・スキル	ケアマネ、相談員、サービス提供責任者の経験者歓迎

正職員登用あり

応募方法

募集内容

募集職種	介護支援専門員(居宅支援事業所山科) ケアプランナー
雇用形態	正社員以外／フルタイム／※求人に関する特記事項欄参照その他・正社員以外
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　2ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）3ヶ月正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：※求人に関する特記事項欄参照契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量、能力、会社の経営状況その他による　※求人に関する特記事項欄参照契約更新の条件勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量、能力、会社の経営状況その他による※求人に関する特記事項欄参照
勤務地・交通	〒607-8062 京都府京都市山科区音羽珍事町54－1 『居宅介護支援事業所山科』京都府京都市最寄り駅京阪・四宮駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり ※求人に関する特記事項欄参照受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 9人（パート含む）（女性4人、パート0人）
給与・報酬	月給234,500円～267,200円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 185,500円～214,200円定額的に支払われる手当介護支援専門手当 49,000円～53,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　0.00％～1.30％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 4.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時15分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:シフト制:4週8休日祝は基本的にはないが、緊急対応などは除くワークライフバランス休暇リフレッシュ休暇休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：50,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：あり　洛和イリオス保育園、洛和若草保育園その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	※履歴書の写真はカラー写真を貼付【この求人は3か月の契約期間満了後、正社員への転換を前提とした求人です。(ただし、勤務成績等により、契約期間が3か月間延長される場合もあり)正社員登用後は、定年60歳・再雇用年齢上限65歳(1年毎の更新)等の各制度が適用されます。】※正社員登用実績については、採用後9割程度が転換※事前連絡の上、応募書類を郵送して下さい。※転勤の可能性:本人の希望を考慮して、同一法人内の病院及び施設への転勤の可能性もありバイク・自転車通勤:可更新上限有り(3ヶ月後正社員用件を満たさない場合1回のみ更新し、更新後3ヶ月で正社員に至らなければ更新しない)当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、積極的に受動喫煙防止及び卒煙活動に取り組んでいます。2023年5月より、就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁煙とする施策を実施しています。また、2026年3月末までに全職員の卒煙を達成し、喫煙者ゼロを目指しています。

駅近（徒歩10分以内）託児所あり賞与・ボーナスあり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：600－8461京都市下京区仏光寺通油小路東入木賊山町17 1洛和会ヘルスケアシステム本部採用教育課介護担当
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回），書類選考，その他後日連絡
選考場所	〒000-0000 詳細は紹介時に連絡
合否通知	面接後10日以内通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/10」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	医療法人社団洛和会洛和会ヘルスケアシステム介護事業部
所在地	604-8405 京都府京都市中京区西ノ京車坂町9
事業内容	医療業
設立日	昭和48年
公式サイト	http://rakuwa.or.jp
事業所番号	2601-930021-0
従業員数（就業場所）	9人（パート含む）（女性4人、パート0人）
従業員数（全体）	3583人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり