(株)エイトワークス・児童指導員パート・バイト求人募集(長崎県長崎市)
株式会社エイトワークス
- パート・アルバイト
- 高時給
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
- パート・アルバイト
- 長崎県長崎市みなと坂2丁目15番2
- 時給1,200円~1,500円
職種 | 児童指導員 |
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求人番号 | 42010-02529051 |
有効期限 | 2025年04月30日 |
長崎県長崎市の株式会社エイトワークスでは、児童指導員を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年02月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
・未就学児から高校生までの障害のある子どもたちの療育・運動支援・学習支援を行います。・一日の定員は10名の小規模な事業所です。・送迎は近隣及び長崎市内・保育所等訪問支援(保育園、小学校等)【変更範囲】変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
資格なし・不要 幼稚園または小中高校教員免許あれば尚可 |
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応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
最終学歴 | 必須高校以上 |
職務経験等 | あれば尚可児童福祉施設での勤務経験5年以上 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 児童福祉施設での勤務経験5年以上 |
PCスキル | 基本的な入力作業 |
募集内容
募集職種 | 児童指導員 |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間1 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用なし |
勤務地・交通 |
〒850-0079 長崎県長崎市みなと坂2丁目15番2 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数8人(パート含む)(女性5人、パート2人) |
給与・報酬 | 時給1,200円~1,500円 |
給与(内訳) |
基本給1,200円~1,500円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:なし |
勤務時間 |
(1)9時30分~18時30分 (2)8時00分~17時00分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
1)は月曜日~金曜日2)は土曜日、祝日、長期休業日 週3日~週4日 労働日数について相談可 休日:日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制(会社勤務表による)*お盆3日、年末年始5日 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):7日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:20,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:あり 一律65歳 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:該当者なし介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | *実際の社会保険・雇用保険の加入は、労働日数・時間によります *年次有給休暇は法定通り(表示は週4日勤務の場合) |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒850-0079長崎県長崎市みなと坂2丁目15番2 |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/02/06」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 株式会社エイトワークス |
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所在地 | 850-0079 長崎県長崎市みなと坂2丁目15番2 |
事業内容 | 多目的型事業所(児童発達支援・放課後等デイサービス) 人材紹介業 |
設立日 | 平成30年 |
公式サイト | https://kaigo-nagasaki.com/ |
事業所番号 | 4201-621552-9 |
従業員数(就業場所) | 8人(パート含む)
(女性5人、パート2人) |
従業員数(全体) | 9人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:なし
パートの就業規則:なし |