会社名非公開の老人デイサービス介護職の正社員求人募集(04010-08408851)(宮城県亘理町)
会社名非公開
- 正職員
- 残業なし
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
- 正職員
- 宮城県亘理郡亘理町
- 月給210,000円~230,000円
職種 | 老人デイサービス介護職 |
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求人番号 | 04010-08408851 |
有効期限 | 2025年04月30日 |
宮城県亘理町の会社名非公開では、老人デイサービス介護職を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年02月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
老人デイサービス(利用定員10名)内において、入浴、レクリエーション、送迎、食事介助などの業務内容です。*変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
必須:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 必須介護経験等初任者研修終了者 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 介護経験等初任者研修終了者 |
PCスキル | エクセルワード初級程度 |
募集内容
募集職種 | 老人デイサービス介護職 |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 2ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
宮城県亘理郡亘理町 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり山元事業所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数7人(パート含む)(女性6人、パート4人) |
給与・報酬 | 月給210,000円~230,000円 |
給与(内訳) |
基本給180,000円~200,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 30,000円~30,000円手当等の補足資格手当(介護福祉士取得者):7000円役職手当(リーダー業務):5000~6000円 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
現在特別な事情がない限り、17時10分ぐらいには仕事が終わり全員帰宅しています。 休日:日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:日曜日以外の休日は希望休にて取得していただいています。年末年始休暇31日から3日までです。 休日の実績等年間休日:108日労働日数(月平均):21.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:10,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮: 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 1年以上 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *休日は週休二日制で日曜日とプラス希望する日に休める勤務とし ています。 年末年始休日は12月31日から1月3日まで休みます。 *勤務開始日は相談に応じます。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | |
合否通知 | 面接後2日以内 通知方法:電話,Eメール |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/02/06」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 会社名非公開 |
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事業内容 | 老人通所介護事業、デイサービス 老人を元気にし、機能低下をおくらせる重要な仕事。在宅介護者の 介護負担軽減も目的のひとつである。 |
設立日 | |
事業所番号 | |
従業員数(就業場所) | 7人(パート含む)
(女性6人、パート4人) |
従業員数(全体) | 19人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |