セントケア宮城(株)・訪問入浴オペレーター/セントケアはさまパート・バイト求人募集(宮城県登米市)

セントケア宮城 株式会社

  • パート・アルバイト
  • オンライン自主応募可
  • 高時給
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援・キャリアアップ充実
  • 見学OK
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 制服貸与・ユニフォームあり
  • パート・アルバイト
  • 宮城県登米市迫町佐沼字梅ノ木1丁目3-7 セントケアはさま
  • 最寄り駅：新田駅
  • 時給1,420円～1,570円
職種訪問入浴オペレーター/セントケアはさま
求人番号04010-48212651
有効期限2025年11月30日

宮城県登米市のセントケア宮城 株式会社では、訪問入浴オペレーター/セントケアはさまを 1名募集中です。この求人情報は、2025年09月02日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法
公開日:

仕事内容

【応募前見学も可!お気軽にお問合せ下さい】入浴車の運転、浴槽機材の搬入出温水の温度管理、お客様を抱きかかえての移乗、ご入浴の際のお手伝い、後片付け等※浴槽機材は分割して搬入出可能。(合計20～30kg)※週3～5日程度、20～40代活躍中の職種です。◎1件45～60分(準備・ご入浴・片付け・退室まで)◎力仕事をメインで行って頂きます。◎無資格・未経験可。オペレーター、介護スタッフ、看護師の3人一組でのお仕事なので未経験でも安心。体力に自信のある方歓迎!◎1日平均6～7件の訪問*変更範囲:変更なし

訪問入浴

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
無資格・資格なしOK
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須（ＡＴ限定可）
未経験可・初心者歓迎40歳代歓迎
応募方法

募集内容

募集職種 訪問入浴オペレーター/セントケアはさま
介護職・ケアワーカー
雇用形態 パート労働者／パート
パート・アルバイト
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間あり　3ヶ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績：10名登用

契約更新の有無

あり（原則更新）
勤務地・交通 〒987-0511
宮城県登米市迫町佐沼字梅ノ木1丁目3－7 セントケアはさま

最寄り駅

新田駅から車で15分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

14人（パート含む）
（女性13人、パート8人）
給与・報酬 時給1,420円～1,570円
時給1200円以上時給1300円以上時給1400円以上
給与（内訳）

基本給

1,420円～1,570円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

保有資格・経験年数より金額異なる(特記事項参照)◎年2回処遇改善一時金手当を別途支給◎ミーティングなど訪問業務以外は975円となります(ほぼありません)
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：あり

昇給実績

前年度実績：あり　1時間あたり5円～30円（前年度実績）

賞与実績

前年度実績：なし　
勤務時間
休憩時間：60分
時間外労働：あり 5時間
休日等 実働8時間※お客様都合により多少前後することあり週3日～週4日休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:日曜固定休シフト制◎年次有給休暇は、法定通りです。
短時間勤務可8時間勤務シフト制週3日からOK週休2日制
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
通勤手当：100,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：あり
看護休暇取得実績：あり
特記事項 【給与に関する補足事項】・資格なし・介護職員初任者研修1,420円・介護職員実務者研修1,450円・介護福祉士3年未満1,470円・介護福祉士3年以上1,490円・介護福祉士6年以上1,520円・介護福祉士10年以上1,570円◎週20h以上勤務:社会保険+雇用保険加入◎1件あたり45～60分のケアセントケアではお仕事動画をYouTubeにて配信中!『セントケア』で検索!職場見学をしてから面接希望なども可能。お気軽にお問合せ下さい!<セントケアの福利厚生>・社会保険完備・健康診断(入社時含め全額会社負担)・長期障害所得補償制度・年1回社内評価による昇給制度・産前産後、育児休暇・育児短時間勤務(子が中学卒業まで)・介護、看護休暇・妊産婦検診(有給)・有給休暇・スタッフ紹介制度・制服貸与・労働組合加入・インフルエンザ予防接種補助・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可)
オンライン自主応募可高時給研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実見学OK車通勤・マイカー通勤可制服貸与・ユニフォームあり
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 1名募集
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
※応募書類の返戻：あり
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒987-0511 宮城県登米市迫町佐沼字梅ノ木1丁目3－7 セントケアはさま
合否通知 面接後7日以内
通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

この求人の取得日は「2025/09/02」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     

     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア宮城 株式会社
    所在地 980-0014
    宮城県仙台市青葉区本町1丁目11－11　 　ＨＡＮＩＸ　ＢＵＩＬ3Ｆ
    事業内容 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業（訪問介護、訪問 入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等）
    設立日 平成19年
    公式サイト http://www.saint-care.com/tohokumiyagi/
    事業所番号 0401-615323-8
    従業員数（就業場所） 14人（パート含む）
    （女性13人、パート8人）
    従業員数（全体） 523人
    労働組合 労働組合あり
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり