(株)W・ケアマネージャーパート・バイト求人募集(三重県四日市市)
株式会社W
- パート・アルバイト
- 高時給
- 駅近(徒歩10分以内)
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 賞与・ボーナスあり
- パート・アルバイト
- 三重県四日市市諏訪町9-181D
- 最寄り駅:近鉄名古屋線四日市駅
- 時給1,500円~1,700円
職種 | ケアマネージャー |
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求人番号 | 24010-04497851 |
有効期限 | 2025年06月30日 |
三重県四日市市の株式会社Wでは、ケアマネージャーを増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月09日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
・令和4年4月に開所した居宅介護事業所です。・在宅におけるケアマネージャーの募集です。「マザーズ併用求人」「変更範囲:会社の定める業務」
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | ケアマネージャー |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 3カ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒510-0085 三重県四日市市諏訪町9-181D 最寄り駅近鉄名古屋線 四日市駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数2人(パート含む)(女性1人、パート0人) |
給与・報酬 | 時給1,500円~1,700円 |
給与(内訳) |
基本給1,500円~1,700円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり10円~50円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 10,000円~100,000円(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
※就業時間は相談に応じます。お気軽にご相談ください。週3日以上労働日数について相談可休日:日曜日,その他週休二日制:その他その他:※シフトによる 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):5日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当:400円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | ※就業条件に応じて各種保険に加入します(法定どおり)。※週所定労働日数に応じて有給休暇を付与します(法定どおり)。※就業時間及び就業日数につきましても、ご相談に応じます。※面接時に仕事内容についてご説明させて頂きます。お気軽にお問い合せください。「マザーズ併用求人」「更新上限:なし」 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒510-0085 三重県四日市市諏訪町9-181D |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/04/10」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 株式会社W |
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所在地 | 510-0014 三重県四日市市金場町4-3 |
事業内容 | グループホームの運営を中心に介護・保育事業を展開していく予定 です。 |
設立日 | 平成25年 |
公式サイト | http://www.w-holdings.jp |
事業所番号 | 2401-615536-6 |
従業員数(就業場所) | 2人(パート含む)
(女性1人、パート0人) |
従業員数(全体) | 39人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |