合同会社みらいあい・職業指導員パート・バイト求人募集(三重県鈴鹿市)
合同会社 みらいあい
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 制服貸与・ユニフォームあり
- パート・アルバイト
- 三重県鈴鹿市国府町7756番地5 または三重県亀山市白木町字押之尾60番37
- 最寄り駅:近鉄鈴鹿線平田町駅
- 時給1,100円~1,100円
職種 | 職業指導員 |
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求人番号 | 24090-05586151 |
有効期限 | 2025年11月30日 |
三重県鈴鹿市の合同会社 みらいあいでは、職業指導員を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年09月03日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
【就労継続支援A型事業所】職業指導員として、利用者様の支援業務を担当していただきます。【主な業務】・作業・生産活動の訓練・支援・利用者様の相談対応・助言・日々の記録等作成※未経験者・各種福祉職資格をお持ちで無い方、ご応募可能です。【仕事内容変更範囲:なし】≪障害者支援者ミニ面接会≫ハローワーク鈴鹿2F会議室にて9/26(金)14:00~15:30
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 必須 高校以上 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | 職業指導員 |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)3ヶ月正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒513-0835 三重県鈴鹿市国府町7756番地5 または三重県亀山市白木町字押之尾60番37 最寄り駅近鉄鈴鹿線 平田町駅から車で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 鈴鹿市もしくは亀山市受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人(パート含む)(女性3人、パート10人) |
給与・報酬 | 時給1,100円~1,100円 |
給与(内訳) |
基本給1,100円~1,100円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
勤務時間 |
(1)9時00分~15時00分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
労働時間については相談可能週5日程度休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:GW:カレンダー通りお盆:8/13~8/15年末年始:12/29~1/4 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:1,400円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | ●年間休日125日(会社カレンダーあり)●制服貸与●駐車場無料●各種制度や体制が充実しています。●未経験者の方でも、安心して働ける職場環境です。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
選考場所 | 〒513-0836 三重県鈴鹿市国府町7678番地7 |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/09/03」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 合同会社 みらいあい |
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所在地 | 513-0835 三重県鈴鹿市国府町7756番地5 |
事業内容 | 就労継続支援A型事業所 指定通知番号2410301481 |
設立日 | 平成30年 |
事業所番号 | 2409-616023-0 |
従業員数(就業場所) | 12人(パート含む)
(女性3人、パート10人) |
従業員数(全体) | 30人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |