光仁病院のヘルパー【急募】契約社員求人募集(京都府京都市南区)

光仁病院

契約職員
駅近（徒歩10分以内）
退職金制度あり
急募

契約職員
京都府京都市南区四ツ塚町75
最寄り駅：近鉄東寺駅
月給176,715円～181,125円

療養型の29床の病院です。家庭的で働きやすい環境です。

職種	ヘルパー【急募】
求人番号	26020-31957051
有効期限	2026年02月28日

京都府京都市の光仁病院では、ヘルパー【急募】を欠員補充のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年12月15日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月16日

仕事内容

病院のヘルパーのお仕事です。・おむつ交換・入浴介助・食事介助・レクレーション・看護補助等※療養型でのお仕事なので患者さんとゆっくり対応できます。[変更の範囲]会社の定める業務

病院

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：ホームヘルパー2級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護職員初任者研修
応募年齢	不問
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可病院、施設などの勤務経験
歓迎の資格・スキル	病院、施設などの勤務経験

応募方法

募集内容

募集職種	ヘルパー【急募】
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員契約職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：異なる時給1,122円雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）適性、能力、勤務態度により判断 ※契約更新回数：上限なし契約更新の条件適性、能力、勤務態度により判断※契約更新回数:上限なし
勤務地・交通	〒601-8474 京都府京都市南区四ツ塚町75 京都府京都市最寄り駅近鉄　東寺駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 50人（パート含む）（女性45人、パート20人）
給与・報酬	月給176,715円～181,125円
給与（内訳）	基本給 100,000円～100,000円定額的に支払われる手当職務手当 76,715円～81,125円手当等の補足 ※夜勤手当:4,000円/回※夜勤月4回
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～2,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時00分～17時00分 (2)7時00分～15時30分 (3)16時30分～9時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 3時間
休日等	(3)は休憩120分時間相談:不可月平均労働時間157.5時間休日:その他週休二日制:毎週その他:*シフト制:週2休休日の実績等年間休日：111日労働日数（月平均）：21.1日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日日勤のみ・夜勤なし年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：10,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし
特記事項	※バイク・自転車通勤・車:可当院に車駐車場はありませんが、近隣に駐車場あり※日勤のみでも可※就業時間(3)(夜勤)は18歳以上に限る(法令の定め)※雇い止め規定あり

駅近（徒歩10分以内）退職金制度あり急募

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒601-8474 京都府京都市南区四ツ塚町75
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

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内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/15」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	光仁病院
所在地	601-8474 京都府京都市南区四ツ塚町75
事業内容	昭和４７年４月１６日より開業。病院として、入院ベット数２９床。外来は内科、整形外科。
設立日	昭和47年
事業所番号	2602-063052-4
従業員数（就業場所）	50人（パート含む）（女性45人、パート20人）
従業員数（全体）	50人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり