ヒューマンコミュニケーションズ(株)の介護職員(ガーデンハウス西賀茂)の有期派遣パート求人募集(京都府京都市北区)
ヒューマンコミュニケーションズ株式会社
- 派遣パート
- 高時給
- 食事補助あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 派遣パート
- 京都府京都市北区西賀茂南大栗町11 『ガーデンハウス西賀茂』
- 時給1,200円～1,500円
・1勤務あたり目安:1200円×8時間=9,600円(※早出の場合は+300円)【wワーク歓迎!30代～50代活躍中】早出手当あり◎シフトの相談大歓迎、早出なら16時退勤も可能。未経験・ブランク・掛け持ちもOK、「介護の経験値が積みたい」「人と関わるのが好き」な方は大歓迎。軽自動車による送迎可能な方 ... ・1勤務あたり目安:1200円×8時間=9,600円(※早出の場合は+300円)【wワーク歓迎!30代～50代活躍中】早出手当あり◎シフトの相談大歓迎、早出なら16時退勤も可能。未経験・ブランク・掛け持ちもOK、「介護の経験値が積みたい」「人と関わるのが好き」な方は大歓迎。軽自動車による送迎可能な方は賃金優遇。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー7:00起床介助→7:30朝食→8:00送迎→9:00体操・検温・水分補給→10:30昼食準備→12:00昼食→14:00レクリエーション→15:00おやつ→16:00送迎・夕食準備→18:00夕食→19:00就寝準備→20:00順次就寝(間に記録入力・入浴介助・訪問などあり)
| 職種 | 介護職員(ガーデンハウス西賀茂) |
|---|---|
| 求人番号 | 26010-26336051 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
京都府京都市のヒューマンコミュニケーションズ株式会社では、介護職員(ガーデンハウス西賀茂)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月16日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
小規模多機能施設(デイを中心に泊まりや訪問を組み合わせたサービス)の介護職員として働いて頂きます。【主な仕事内容】・入浴介助、排泄介助、着替え・食事のサポート・レクリエーションの企画・実施・送迎業務、訪問介護(生活支援含む)等。最初は簡単なお仕事から初めて頂き、徐々に業務を覚えていって頂きます。施設で調理をすることがあるため、料理好きな方歓迎。変更範囲:弊社の派遣契約に基づく派遣先での全ての業務
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：ホームヘルパー2級、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 無資格の方は、入社後無料で認知症介護基礎研修受講受講可能 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可介護業務経験 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 介護業務経験 |
募集内容
| 募集職種 | 介護職員(ガーデンハウス西賀茂) |
|---|---|
| 雇用形態 | 有期雇用派遣パート／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）3ヶ月正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
〒603-8824 京都府京都市北区西賀茂南大栗町11 『ガーデンハウス西賀茂』 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数1人（パート含む）（女性1人、パート0人） |
| 給与・報酬 | 時給1,200円～1,500円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,200円～1,500円定額的に支払われる手当-手当等の補足早出手当:300円/回 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：なし |
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 時間外労働：あり 1時間 |
| 休日等 | ※時間応相談週3日程度労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:休日はシフト制による事前申請で希望休可能 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険通勤手当：20,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ※6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり※雇用条件に応じ各種保険加入(表示は8時間×週3日勤務の場合)※自転車・バイク通勤:可※自動車通勤:可駐車場負担:2500円/月※抵触日:令和9年10月1日※派遣期間:令和7年6月16日～令和8年6月15日*通算契約期間上限5年 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒602-8453 京都府京都市上京区笹屋町通千本東入笹屋町三丁目622番地 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/10/16」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | ヒューマンコミュニケーションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 602-8453 京都府京都市上京区笹屋町通千本東入笹屋町三丁目622番地 |
| 事業内容 | 介護施設・ホテルをメインとした人材派遣・紹介を行っている会社 です。令和６には設立１４年目となり、売上も順調に拡大していっ ています。 |
| 設立日 | 平成23年 |
| 公式サイト | http://human-comm.co.jp/ |
| 事業所番号 | 2601-619256-2 |
| 従業員数（就業場所） | 1人（パート含む）
（女性1人、パート0人） |
| 従業員数（全体） | 70人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |