会社名非公開の介護福祉士◆デイサービス◆の正社員求人募集(43040-05613351)(熊本県荒尾市)
会社名非公開
- 正職員
- 食事補助あり
- 残業なし
- オープニング・新規オープン
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 正職員
- 熊本県荒尾市
- 月給183,000円~203,000円
職種 | 介護福祉士◆デイサービス◆ |
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求人番号 | 43040-05613351 |
有効期限 | 2025年12月31日 |
熊本県荒尾市の会社名非公開では、介護福祉士◆デイサービス◆を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月17日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
*民家を改修した暖かい雰囲気の施設でのお仕事です。:利用者の相談業務:入浴介助:レクリエーション:食事の提供:送迎(軽自動車・セダン:AT車)「変更範囲:変更なし」◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 必須:介護福祉士 |
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応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 必須介護福祉士・経験3年以上 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 介護福祉士・経験3年以上 |
募集内容
募集職種 | 介護福祉士◆デイサービス◆ |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3か月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
熊本県荒尾市 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人(パート含む)(女性10人、パート8人) |
給与・報酬 | 月給183,000円~203,000円 |
給与(内訳) |
基本給160,000円~170,000円定額的に支払われる手当資格手当 8,000円~8,000円処遇改善加算手当 15,000円~25,000円手当等の補足処遇改善手当は、新規事業所の為少ないが、今後売上に乗じて増えて行く見込みあり。介護福祉士手当8,000円~8,000円/月処遇改善手当1,500円~25,000円/月 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり1,000円~2,000円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
休日:木曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:お盆(8月13~15日)年末年始(12月31日~1月4日) 休日の実績等年間休日:111日労働日数(月平均):21.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:4,200円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績:該当者なし介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | *令和5年5月にオープンした事業所です。施設内は、民家を改修し暖かい雰囲気です。利用者は比較的介護度が軽く元気な方が多く利用されています。元気な職員募集します。*応募前の事業所見学可能です。*昼食を1回/300円で提供できます。*更新回数:上限なし*加入保険、有給休暇は労働条件により変動します。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/10/17」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 会社名非公開 |
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事業内容 | 個別の機能訓練により利用者の残存機能の維持向上を目指す |
設立日 | |
事業所番号 | |
従業員数(就業場所) | 12人(パート含む)
(女性10人、パート8人) |
従業員数(全体) | 23人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:なし |