エフィラミライ(株)訪問介護アクア戸塚の【サービス提供責任者/介護業務無】訪問介護(戸塚)の正社員求人募集(神奈川県横浜市戸塚区)
エフィラミライ株式会社訪問介護アクア戸塚
- 正職員
- 研修制度充実
- 高収入・高給料
- 資格取得支援制・キャリアアップ充実
- 子育て支援・ママ活躍中
- ネイルOK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 託児所あり
- 引越し費用補填
- 社会保険完備
- 正職員
- 神奈川県横浜市戸塚区吉田町504コーポ元町103号室
- 最寄り駅：戸塚駅
- 月給260,000円～361,000円
◆2011年に創業し、地域の方々の人生に立ちはだかる様々な困難を乗り越えるきっかけを作りたいという想いから多数の事業を展開しており、デイサービス、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など27の福祉サービスを展開しています。◆毎年約150%近くの成長を続けており、拠点数 ... ◆2011年に創業し、地域の方々の人生に立ちはだかる様々な困難を乗り越えるきっかけを作りたいという想いから多数の事業を展開しており、デイサービス、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など27の福祉サービスを展開しています。◆毎年約150%近くの成長を続けており、拠点数は160を超え神奈川県内の福祉事業拠点数No.1として認定されました※1今後もトータルで地域を支えるため、事業を拡大していきます。※1東京商工リサーチ調べ(2024年3月時点)◆キャリアシートが設定されており、どのステップを踏めば昇給するかが明らかです。グループ全体として地域密着で基盤を築いてきたからこそ、収益も安定し、従業員のがんばりを給与に還元できるシステムになっています。◆社歴や年齢は関係なく、意欲と人柄で任される風土です。昇進した人の入社後～昇進するまでの期間は平均1年8ヶ月。社員の平均年齢も30歳で、20代の事業責任者もいます。◆「何をするか」よりも「誰と働くか」/何をやるかも勿論大事ですが働くメンバー次第で事業がうまくいくかどうかに大きく影響します。事業を作るのも運営するのも最後は人だと考えています
| 職種 | 【サービス提供責任者/介護業務無】訪問介護(戸塚) |
|---|---|
| 求人番号 | 14030-03241551 |
| 有効期限 | 2025年06月30日 |
神奈川県横浜市のエフィラミライ株式会社訪問介護アクア戸塚では、【サービス提供責任者/介護業務無】訪問介護(戸塚)を 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月02日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
■訪問介護計画書の作成■介護・看護の提携先との調整■研修資料作成■その他付随する業務※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。★給与改定を年に2回行い、また定期的に給与制度を見直すことで高い水準の給与を支給できるように努めています。★あなたのがんばりを毎月評価し、給与に還元します!アクアは在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢の方を対象とした訪問介護サービスです。【変更範囲】変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：介護福祉士、必須：介護職員実務者研修修了者、必須：ホームヘルパー1級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 サービス提供責任者の要件を満たす資格必須 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | 【サービス提供責任者/介護業務無】訪問介護(戸塚) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 6ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒244-0817 神奈川県横浜市戸塚区吉田町504コーポ元町103号室 最寄り駅戸塚駅から徒歩で11分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 神奈川県内での転勤可能性あり受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数0人（パート含む）（女性0人、パート0人） |
| 給与・報酬 | 月給260,000円～361,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給201,026円～201,026円定額的に支払われる手当業務手当 17,000円～71,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～14,018円（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
週40時間の勤務時間を満たすように勤務月平均173時間休日:その他週休二日制:その他その他:シフト制/4週8休 休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生：■家族利用手当■サークル活動支援制度■スポーツ観戦チケット配布■社員紹介制度■永年勤続手当■退職金制度■結婚・出産祝い金■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール■パワハラ禁止ルール■副業可■職場相談窓口■健康診断■インフルエンザ予防接種補助制度■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし 託児所等：あり ０～２歳無料利用可（一部の時間無料対象外 空きがない場合有） その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 5年以上 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
| 特記事項 | ☆★2025年1月1日★☆～アンダンテグループはエフィラグループに生まれ変わりました～*サービス提供責任者の資格要件介護福祉士/介護職員実務者研修修了者/旧介護職員基礎研修課程修了者/旧訪問介護員養成研修1級課程修了者【福利厚生】入社祝い金(規定有)/ガソリン・駐車場代補助/髪型自由・ネイル可(規定有)/遠方者引越費用負担制度/給与改定年2回/各種研修制度/資格取得支援制度/健康診断/インフルエンザ予防接種補助/副業可(応相談)*車・バイク・自転車通勤:可(駐車・駐輪場自己契約、補助有)*「仕事と子育てが両立しやすい求人」学校行事等相談可/発熱等の突発的な休みへの対応/半日単位での有給休暇利用可*自社保育園(ぴーまん保育園)の空き状況は下記ページのお問い合わせフォームよりお問い合わせください。「その他・特筆事項等」に「アクア戸塚にて就業希望」とご記載下さい。→https://www.pman-hoiku.com/☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：神奈川県横浜市港北区新横浜2－6－13 新横浜ステーションビル7階 エフィラミライ株式会社本社 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2－6－13 新横浜ステーションビル7階 エフィラミライ株式会社本社 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話，Ｅメール |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/04/03」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | エフィラミライ株式会社訪問介護アクア戸塚 |
|---|---|
| 所在地 | 244-0817 神奈川県横浜市戸塚区吉田町504 コーポ元町103号室 |
| 事業内容 | 「アクア」は、在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢者 の方を対象とし、訪問介護という形でサポートするサービスです。 住み慣れた環境で自立できるよう支援をいたします。 |
| 設立日 | 平成27年 |
| 公式サイト | https://efila.co.jp/ |
| 事業所番号 | 1403-619927-6 |
| 従業員数（就業場所） | 0人（パート含む）
（女性0人、パート0人） |
| 従業員数（全体） | 858人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |