セントケア神奈川(株)セントケア看護小規模つるまの介護スタッフ/正社員/看護小規模★12月オープン★求人募集(神奈川県大和市)

セントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模つるま

正職員
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
オープニング・新規オープン
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
制服貸与・ユニフォームあり

正職員
神奈川県大和市上草柳8-13-173階
最寄り駅：小田急線鶴間駅
月給218,500円～218,500円

★2025年12月オープン★看護小規模多機能型居宅介護は病院とご自宅の中間施設という位置づけです。病状の重い方でも「在宅」で暮らすことを可能にするための介護サービスです。「最期まで住み慣れた自宅で暮らしたい」というご本人やご家族の思いを、しっかりと支えます。☆安心して働いて頂ける職場づくりを、会社を ...続きを読む ★2025年12月オープン★看護小規模多機能型居宅介護は病院とご自宅の中間施設という位置づけです。病状の重い方でも「在宅」で暮らすことを可能にするための介護サービスです。「最期まで住み慣れた自宅で暮らしたい」というご本人やご家族の思いを、しっかりと支えます。☆安心して働いて頂ける職場づくりを、会社を挙げて取り組んでおります。日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、幅広いサービスを展開している当社。キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。神奈川県密着企業として、訪問サービス(訪問介護・訪問入浴など)、施設サービス(ショートステイ、グループホーム、看護小規模多機能など)幅広い介護サービス事業を展開し安定した基盤を築いています。毎年、新事業所のオープンもあり、今後も積極的に事業所拡大を進めていく予定です。

職種	介護スタッフ/正社員/看護小規模★12月オープン★
求人番号	14160-05925751
有効期限	2025年11月30日

神奈川県大和市のセントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模つるまでは、介護スタッフ/正社員/看護小規模★12月オープン★を新規事業所設立のため 5名募集中です。この求人情報は、2025年09月26日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年9月27日

仕事内容

★2025年12月オープン★●オープニングスタッフ募集!充実の研修制度で安心スタート!●看護小規模にて介護スタッフの募集です!*朝・昼・夕・の配下膳*食事介助*歯磨きや更衣等の起床、就寝・トイレ、起床、起床介助等*夜勤は居室巡回(2時間に1度)※登録利用者29名、スタッフ総勢20～30名で対応予定※看護小規模とは「通い・泊り・訪問」の3種類を組み合わせて提供するサービスです。※突発的な案件等所用のため運転する場合あり(軽自動車またはボクシー・主に大和市内)※職業訓練校修了された方歓迎【変更範囲:変更なし】

訪問入浴訪問介護居宅介護支援ショートステイ（短期入所生活・療養介護）小規模多機能型居宅介護（看多機）グループホーム（共同生活介護）病院

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり18歳～67歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可介護職経験
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	介護職経験

未経験可・初心者歓迎ブランク可・歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	介護スタッフ/正社員/看護小規模★12月オープン★ 介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒242-0029 神奈川県大和市上草柳8－13－173階神奈川県大和市最寄り駅小田急線　鶴間駅から徒歩で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり通勤圏内でご相談の上決定／会社の定める事業所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
給与・報酬	月給218,500円～218,500円
給与（内訳）	基本給 167,000円～167,000円定額的に支払われる手当職種手当 8,000円～8,000円地域手当 28,000円～28,000円処遇改善手当 15,500円～15,500円手当等の補足・資格手当:実務者者研修7000円介護福祉士12000円・夜勤手当7878円/1回・時間外手当・深夜手当
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時30分～19時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	(4)10時00分～19時00分(5)夜勤16時00分～10時00分/休憩120分(6)訪問8時30分～17時30分※(1)～(6)のシフト制休日:その他週休二日制:毎週その他:※シフト制休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日夜勤専従・夜勤のみ年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：100,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 68歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	※マイカー通勤について:無料駐車場あり通勤手当としてのガソリン代は規定により支給※社保完備※雇入れ時の健康診断費用全額補助※長期所得補償制度※余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり※制服貸与(無料)※ほっとライン(相談通報窓口)あり※インフルエンザ予防接種補助※資格取得費用全額支援制度あり※半日単位で有給休暇使用可能※慶弔休暇あり(有給)☆★☆★☆★☆★☆★☆担当者より一言☆★☆★☆★☆★☆★☆★2025年12月オープン★オープニングスタッフ募集です。久しぶりの職場復帰や夜勤のみの方が生活リズムを作りやすい!稼ぎたいから夜勤専門で勤務!などなど、入社するきっかけは様々です。未経験でスタートする方の気持ちがわかるスタッフばかりなので不安に思わず飛び込んできてくださいね。あなたの成長をサポートします!あなたも当社で、新たなキャリアをスタートしませんか?

研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実オープニング・新規オープン退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可制服貸与・ユニフォームあり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	5名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒242-0029 神奈川県大和市上草柳8－13－173階
合否通知	面接後3日以内通知方法：電話，Ｅメール

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/09/26」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

必須お問い合わせ項目

内容の修正のご依頼求人の取り下げ依頼その他のご依頼

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※確認画面はございません。
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企業・施設情報

会社・団体名	セントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模つるま
所在地	242-0029 神奈川県大和市上草柳8－13－17　3階
事業内容	セントケア神奈川には神奈川県内に６６の営業所があり、訪問入浴・訪問介護・デイサービス・グループホーム・訪問看護・ショートステイ等１３種類のサービスを実施
設立日	平成19年
公式サイト	http://www.saintc-k.com
事業所番号	1416-915489-4
従業員数（就業場所）	0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
従業員数（全体）	1330人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり