セントケア神奈川(株)セントケア相模原のサービス提供責任者/キャリアアップ応援/未経験歓迎の正社員求人募集(神奈川県相模原市中央区)
セントケア神奈川株式会社セントケア相模原
- 正職員
- 研修制度充実
- 資格取得支援制・キャリアアップ充実
- 駅近（徒歩10分以内）
- 退職金制度あり
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 社会保険完備
【求人の応募期限切れ】
「セントケア神奈川株式会社セントケア相模原」の「サービス提供責任者/キャリアアップ応援/未経験歓迎」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
公開日:
募集中のセントケア神奈川株式会社セントケア相模原の求人
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仕事内容
介護サービス提供におけて「ケアマネ・ヘルパーとの連絡・調整」をするコーディネーター役!具体的には、ケアマネージャーが立てた介護プランを基に、介護サービスの計画立案やヘルパーさんへの指示・指導が主な仕事です。さらに、利用者の家族とコミュニケーションを図り、介護サービスの説明や同意を得ることも行います。資格と経験を活かしてキャリアップしてみませんか?〔変更の範囲:変更なし〕
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須：介護福祉士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～69歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
【求人の応募期限切れ】
「セントケア神奈川株式会社セントケア相模原」の「サービス提供責任者/キャリアアップ応援/未経験歓迎」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
| 募集職種 | サービス提供責任者/キャリアアップ応援/未経験歓迎 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヵ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒252-0231 神奈川県相模原市中央区清新1-1-12相模原丸正ビル1階 最寄り駅ＪＲ横浜線 相模原駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数24人（パート含む）（女性21人、パート22人） |
| 給与・報酬 | 月給235,500円～235,500円 |
| 給与（内訳） |
基本給169,000円～169,000円定額的に支払われる手当職種手当 8,000円～8,000円役割手当 15,000円～15,000円地域手当 28,000円～28,000円処遇改善手当 15,500円～15,500円手当等の補足*資格手当(※定額的に支給/月額に加算)*介護福祉士+12,000円*介護福祉士実務経験手当*3年以上+12,000円6年以上+27,000円10年以上+32,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 1.80ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分 (2)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 5時間 |
| 休日等 |
シフト勤務 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制希望考慮します 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：100,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 70歳 再雇用制度：あり 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | *社保完備 *長期所得補償制度 *余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり *制服貸与(無料) *ほっとライン(相談通報窓口)あり *インフルエンザ予防接種補助 *資格取得費用全額支援制度あり *半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給) *採用時(入社式)研修2日あり。不安がなくなるまで同行します ! *賞与は処遇改善一時金として年2回(昨年度実績) *興味のある方は相談だけでも、まずはお電話ください。 ◆ワークライフバランス(仕事と私生活の両立)に取り組み、自分 らしい働き方を支援します! |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒252-0231 神奈川県相模原市中央区清新1－1－12相模原丸正ビル1階 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：郵送，電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/01/18」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア神奈川株式会社セントケア相模原 |
|---|---|
| 所在地 | 252-0231 神奈川県相模原市中央区清新1－1－12 相模原丸正ビル1階 |
| 事業内容 | 総合在宅福祉サービス業として、訪問介護・訪問入浴・居宅介護支 援・福祉用具貸与・介護用品販売等のサービスを行っています。実 務に沿った２０種類の研修で未経験の方も安心して働けます。 |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | http://www.saint-care.com/ |
| 事業所番号 | 1409-916404-8 |
| 従業員数（就業場所） | 24人（パート含む）
（女性21人、パート22人） |
| 従業員数（全体） | 1329人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |