(株)チャレンジプラットフォームの障がい者グループホーム管理者(サニースポット東橋本)の正社員求人募集(神奈川県相模原市緑区)

株式会社チャレンジプラットフォーム

正職員
研修制度充実
高収入・高給料
資格取得支援・キャリアアップ充実
産休･育休制度あり
介護休暇制度あり
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可

正職員
神奈川県相模原市緑区東橋本4丁目9ー32 「サニースポット東橋本」
最寄り駅：ＪＲ横浜線・京王相模原線橋本駅
月給310,000円～350,000円

相模原市緑区にあるサニースポット東橋本にてサービス管理責任者として一緒に働いてくれる方を募集しています。あなたの経験や資格を活かして一緒に新規事業所を作り上げていきませんか資格取得支援制度や社内研修制度も充実しておりますのでこれから経験を重ねていきたい方も大募集中です。またブランクのある方でも充実の ...続きを読む相模原市緑区にあるサニースポット東橋本にてサービス管理責任者として一緒に働いてくれる方を募集しています。あなたの経験や資格を活かして一緒に新規事業所を作り上げていきませんか資格取得支援制度や社内研修制度も充実しておりますのでこれから経験を重ねていきたい方も大募集中です。またブランクのある方でも充実のサポート体制で安心した就業を支援します。ご興味をお持ちの方は、是非ご応募ください。

職種	障がい者グループホーム管理者(サニースポット東橋本)
求人番号	01010-00310761
有効期限	2026年03月31日

神奈川県相模原市の株式会社チャレンジプラットフォームでは、障がい者グループホーム管理者(サニースポット東橋本)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2026年1月7日

仕事内容

サービス管理責任者として業務全般を行って頂きます。・個別支援計画の作成やサービス提供プロセスの管理・支援サービスに関わる担当者との連絡調整・ご利用者に対するアセスメント、ご利用者との面談・サービス提供スタッフに対する指導と助言*業務の変更範囲:会社の定める業務

グループホーム（共同生活介護）障害者グループホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要、あれば尚可：介護福祉士サービス管理責任者研修修了者必須介護福祉士
応募年齢	制限あり～69歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可サービス管理責任者としての実務
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	サービス管理責任者としての実務
PCスキル	支援計画書作成程度

ブランク可・歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	障がい者グループホーム管理者(サニースポット東橋本) 管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒252-0144 神奈川県相模原市緑区東橋本4丁目9ー32 「サニースポット東橋本」神奈川県相模原市最寄り駅ＪＲ横浜線・京王相模原線　橋本駅から徒歩で19分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり相模原市内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 16人（パート含む）（女性12人、パート11人）
給与・報酬	月給310,000円～350,000円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上
給与（内訳）	基本給 150,000円～150,000円定額的に支払われる手当職能手当 109,000円～140,000円役職手当 30,000円～30,000円処遇改善手当 13,000円～22,000円ベースアップ手当 8,000円～8,000円手当等の補足介護福祉士資格手当10,000円/月
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	*週40時間に調整します休日:その他週休二日制:その他その他:1ヶ月に公休9日取得休日の実績等年間休日：108日労働日数（月平均）：21.4日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 70歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし
特記事項	※マイカー通勤可無料駐車場あり※四半期に1度個人面談あり※上場企業のグループのため、待遇、研修制度充実※資格取得支援制度あり※年4回の昇給チャンス※産休、育休、介護休暇取得制度あり※お子様の入学、成人祝いあり※誕生日のプレゼントあり※メンタルケア窓口設置相模原市緑区にあるサニースポット東橋本にてサービス管理責任者として一緒に働いてくれる方を募集しています。あなたの経験や資格を活かして一緒に新規事業所を作り上げていきませんか資格取得支援制度や社内研修制度も充実しておりますのでこれから経験を重ねていきたい方も大募集中です。またブランクのある方でも充実のサポート体制で安心した就業を支援します。ご興味をお持ちの方は、是非ご応募ください。

研修制度充実高収入・高給料資格取得支援・キャリアアップ充実産休･育休制度あり介護休暇制度あり退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒252-0144 神奈川県相模原市緑区東橋本4丁目9ー32 「サニースポット東橋本」
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/05」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社チャレンジプラットフォーム
所在地	064-0802 北海道札幌市中央区南2条西20丁目291
事業内容	障がい者事業（共同生活援助、就労Ｂ型事業所等）グループ会社の経営管理等
設立日	令和2年
公式サイト	http://www.living-platform.com/
事業所番号	0101-631142-2
従業員数（就業場所）	16人（パート含む）（女性12人、パート11人）
従業員数（全体）	261人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり