セントケア神奈川(株)セントケアホームあしがら・グループホーム介護職員(ケアスタッフ)パート・バイト求人募集(神奈川県松田町)

セントケア神奈川株式会社セントケアホームあしがら

  • パート・アルバイト
  • 高時給
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援・キャリアアップ充実
  • 残業なし
  • オープニング・新規オープン
  • 見学OK
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 制服貸与・ユニフォームあり
  • パート・アルバイト
  • 神奈川県足柄上郡松田町松田庶子373-1 セントケア神奈川株式会社セントケアホームあしがら
  • 最寄り駅:小田急線新松田駅
  • 時給1,235円~1,335円

●グループホームの特徴フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境が整えられています。グループホームの調理が心配な方もご安心ください。お食事に力を入れているセントケア・グループでは専属のキッチンスタッフがいます。ご飯を炊く、お味噌汁を作る程度以外調理業務はありません。※事業所により異 ... ●グループホームの特徴フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境が整えられています。グループホームの調理が心配な方もご安心ください。お食事に力を入れているセントケア・グループでは専属のキッチンスタッフがいます。ご飯を炊く、お味噌汁を作る程度以外調理業務はありません。※事業所により異なります●キャリアアップ支援制度就業後、資格を所得される際に必要な費用を会社が支援いたします。研修にも力を入れています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。●新設の処遇改善加算対応!2019年10月より新たに運用が開始された「介護職員等特定処遇改善加算」。既存の介護職員処遇改善加算とは別に、長く現場を支えるスタッフの処遇を手厚くすることを目的に、一定の要件を満たした事業所にのみプラスして加算される制度です。現場を支えるスタッフへ賞与とは別に一時金を支給しています。

職種グループホーム介護職員(ケアスタッフ)
求人番号14110-03251751
有効期限2025年10月31日

神奈川県松田町のセントケア神奈川株式会社セントケアホームあしがらでは、グループホーム介護職員(ケアスタッフ)を増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年08月12日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

*認知症高齢者の身の回りのお手伝いをする仕事です。・入居者様に安心して暮らして頂けるよう常に寄り添い一人一人と会話をし、家族のようなおだやかな時間をつくります・日常生活のお手伝いをして頂きます(食事、入浴、排泄介助等)・各種保険完備(法定基準による)、制服貸与あり(無料)知識や技術は必要ですが、一番大切なのは、あなたの人柄とお客様を思う気持ちです。あなたの成長が、会社の成長の支えとなります。私たちと共に歩み、成長していきましょう。・1年後に無期雇用に更新します。(65歳未満の方)・無資格・未経験の方も大歓迎です。「変更範囲:変更なし」

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
応募方法

募集内容

募集職種 グループホーム介護職員(ケアスタッフ)
雇用形態 パート労働者/パート
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 2週間程度/習熟に応じ短縮・延長あり
試用期間中の条件:異なる
入社時・現場研修中は時給:1,165円(処遇改善手当なし)※現場修了後は同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績:4名登用

契約更新の有無

あり(原則更新)
勤務地・交通 〒258-0004
神奈川県足柄上郡松田町松田庶子373-1 セントケア神奈川株式会社セントケアホームあしがら

最寄り駅

小田急線 新松田駅から徒歩で13分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

17人(パート含む)
(女性10人、パート13人)
給与・報酬 時給1,235円~1,335円
給与(内訳)

基本給

1,195円~1,295円

定額的に支払われる手当

処遇改善手当 40円~40円

手当等の補足

*初任者研修修了者:時給1,245円*実務者研修修了者:時給1,275円*介護福祉士:時給1,295円~(経験加算あり)*研修時給(資格によらず):1,195円*夜勤手当:6,000円/回、深夜割増を別途支給*土日祝日:+50円/時給
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:なし

昇給実績

前年度実績:あり 1時間あたり0円~30円(前年度実績)
勤務時間 (1)7時30分~16時30分
(2)9時00分~18時00分
(3)11時00分~20時00分
休憩時間:60分
時間外労働:なし
休日等 就業時間(4)16:15~翌9:15休憩120分*就業時間シフト制週3日~週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:・シフト制による(応相談)

休日の実績等

年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):5日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:100,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:あり
特記事項 ・マイカー通勤の方は、キロ数に応じてガソリン代を支給します(当社規定による)・無料駐車場あり。*処遇改善一時金年2回(5月・12月)・無資格、未経験の方、大歓迎!・介護職員初任者研修を取得し、3ヶ月以内に入社の方、又はこれから目指す方には全額補助制度があります。・各種研修(現場研修含む)例)認知症ケア・感染症予防等。研修時給1,195円・1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ)・加入保険・年次有給休暇は雇用条件により法定通り適用します。・正社員登用制度あり。・雇入れ時の健康診断費用全額補助・正社員の90%がパート社員からの正社員登用です。・制服貸与(無料)・さまざまな年齢層の方が活躍しております。・「セントケア神奈川」ホームページに詳しい会社案内やサービス説明もございますので、ご覧ください。・現場見学、面接随時受付中TEL:0120-952-249**応募の際はハローワークの紹介状が必要です**
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 3名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒231-0004 神奈川県足柄上郡松田町松田庶子373-1
合否通知 面接後3日以内
通知方法:郵送,電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/08/12」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア神奈川株式会社セントケアホームあしがら
    所在地 258-0004
    神奈川県足柄上郡松田町松田庶子373-1
    事業内容 セントケア神奈川(株)ではグループホーム、デイサービス、在宅 介護等、神奈川県内に66の事業所を展開中
    設立日 平成19年
    公式サイト http://www.saintc-k.com
    事業所番号 1411-914908-2
    従業員数(就業場所) 17人(パート含む)
    (女性10人、パート13人)
    従業員数(全体) 1330人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり