エフィラミライ(株)放課後デイサービストイロ大船・【児童発達支援管理責任者】放課後等デイ/パート(大船)求人募集(神奈川県鎌倉市)

エフィラミライ株式会社放課後デイサービストイロ大船

パート・アルバイト
高時給
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
子育て支援・ママ活躍中
残業なし
車通勤・マイカー通勤可
託児所あり

パート・アルバイト
神奈川県鎌倉市大船1751番地JHIA大船ビル2階
最寄り駅：ＪＲ根岸・東海道本線大船駅
時給2,060円～2,060円

◆神奈川に根ざし、地域社会と共に成長する仲間を募集します◆「全国展開」よりも「地域密着」。私たちは、この神奈川県という土地に深く根ざし、地域のお客様一人ひとりに寄り添うサービスを提供することを目指しています。地域社会に貢献し、豊かにすることに情熱を燃やせる仲間を募集しています。◆年間約150%の成長 ...続きを読む ◆神奈川に根ざし、地域社会と共に成長する仲間を募集します◆「全国展開」よりも「地域密着」。私たちは、この神奈川県という土地に深く根ざし、地域のお客様一人ひとりに寄り添うサービスを提供することを目指しています。地域社会に貢献し、豊かにすることに情熱を燃やせる仲間を募集しています。◆年間約150%の成長企業なので新しい挑戦の機会が豊富◆新規事業の立ち上げ、既存ビジネスの拡大、新しい市場への参入等常に新しいプロジェクトが動いています。型にはまらない環境で、あなたのアイデアやスキルを存分に発揮できます。◆ライフスタイルに合わせた多様な働き方ができる◆フルタイムやパートタイムなど、あなたのライフスタイルに合わせた働き方を見つけるチャンスがあります。パートタイムからフルタイムへの変更も柔軟に対応しておりますのでご相談ください。

職種	【児童発達支援管理責任者】放課後等デイ/パート(大船)
求人番号	14080-13985651
有効期限	2025年12月31日

神奈川県鎌倉市のエフィラミライ株式会社放課後デイサービストイロ大船では、【児童発達支援管理責任者】放課後等デイ/パート(大船)を 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月27日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年10月30日

仕事内容

【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】■個別支援計画作成、モニタリング■児童(主に小学生)支援■療育、支援に関するアドバイザー■送迎業務【送迎範囲】学校・施設・自宅間※鎌倉市内【車種】ミニバン※運転に自信がない方はご相談ください。【変更範囲】なし【有資格者限定求人】◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を提供し、様々な側面からサポートします。◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを届けるべく拠点数を拡大しており、その数は70を超えました。

デイサービス（通所介護）児童発達支援放課後等デイサービス

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要 ※求人に関する特記事項参照(必須) 無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	必須直接支援経験をお持ちの方
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	直接支援経験をお持ちの方

転職支援金・支度金制度あり未経験可・初心者歓迎ダブルワーク・副業可

応募方法

募集内容

募集職種	【児童発達支援管理責任者】放課後等デイ/パート(大船) 児童発達支援管理責任者（児発管）
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　6ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用なし
勤務地・交通	〒247-0056 神奈川県鎌倉市大船1751番地ＪＨＩＡ大船ビル2階神奈川県鎌倉市最寄り駅ＪＲ根岸・東海道本線　大船駅から徒歩で17分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 16人（パート含む）（女性6人、パート9人）
給与・報酬	時給2,060円～2,060円時給1200円以上時給1300円以上時給1400円以上時給1500円以上時給1600円以上時給1700円以上時給1800円以上時給1900円以上時給2000円以上
給与（内訳）	基本給 2,060円～2,060円定額的に支払われる手当 -
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり0円～212円（前年度実績）
勤務時間	(1)10時00分～19時00分 (2)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	(1)(2)はシフト例就業時間は応相談*休憩は法定通り付与週4日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:希望に基づくシフト制/年末年始シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：1,000円福利厚生：■家族利用手当■サークル活動支援制度■スポーツ観戦チケット配布■社員紹介制度■永年勤続手当■退職金制度■結婚・出産祝い金■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール■パワハラ禁止ルール■副業可■職場相談窓口■健康診断■インフルエンザ予防接種補助制度■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし託児所等：あり　０～２歳無料利用可（一部の時間無料対象外　空きがない場合有）その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし
特記事項	☆★2025年1月1日★☆～アンダンテグループはエフィラグループに生まれ変わりました～年次有給休暇は雇用条件により法定どおり【必要な免許・資格について】下記を両方満たす方児童発達支援管理責任者任用資格:必須強度行動障害基礎研修を修了している方:必須【待遇等】入社祝い金(規定有)/健康診断/インフルエンザ予防接種補助/職場相談窓口/各種研修制度/資格取得支援♯「副業可」・「兼業可」車・バイク・自転車通勤:可(駐車・駐輪場自己契約、補助有)♯仕事と子育てが両立しやすい求人♯マザーズ♯子育勤務日数・時間相談可/学校行事等相談可/発熱等の突発的な休みへの対応/半日単位での有給休暇利用可*自社保育園(ぴーまん保育園)の空き状況は下記ページのお問い合わせフォームよりお問い合わせください。「その他・特筆事項等」に「トイロ大船にて就業希望」とご記載下さい。→https://www.pman-hoiku.com/☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆

高時給研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実子育て支援・ママ活躍中残業なし車通勤・マイカー通勤可託児所あり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：神奈川県横浜市港北区新横浜2－6－13 新横浜ステーションビル7階エフィラミライ株式会社本社
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考場所	〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2－6－13 新横浜ステーションビル7階エフィラミライ株式会社本社
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/10/27」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	エフィラミライ株式会社放課後デイサービストイロ大船
所在地	247-0056 神奈川県鎌倉市大船1751番地　ＪＨＩＡ大船ビル2階
事業内容	【児童発達支援・放課後等デイサービス】発達障害の特徴がみられる児童の為に、放課後の居場所を提供するデイサービスです。
設立日	平成27年
公式サイト	https://efila.co.jp/
事業所番号	1408-626207-1
従業員数（就業場所）	16人（パート含む）（女性6人、パート9人）
従業員数（全体）	858人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり