セントケア神奈川(株)セントケア鵠沼・介護職/看護小規模鵠沼/パート求人募集(神奈川県藤沢市)

セントケア神奈川株式会社セントケア鵠沼

  • パート・アルバイト
  • 高時給
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制・キャリアアップ充実
  • 駅近(徒歩10分以内)
  • 残業なし
  • パート・アルバイト
  • 神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷4丁目19-571階 『セントケア看護小規模鵠沼』
  • 最寄り駅:小田急江ノ島線本鵠沼駅
  • 時給1,235円~1,435円

看護小規模多機能型居宅介護は病院とご自宅の中間施設という位置づけです。病状の重い方でも「在宅」で暮らすことを可能にするための介護サービスです。「最期まで住み慣れた自宅で暮らしたい」というご本人やご家族の思いを、しっかりと支えます。「セントケア鵠沼」は、グループホームも併設しています。グループホームは ... 看護小規模多機能型居宅介護は病院とご自宅の中間施設という位置づけです。病状の重い方でも「在宅」で暮らすことを可能にするための介護サービスです。「最期まで住み慣れた自宅で暮らしたい」というご本人やご家族の思いを、しっかりと支えます。「セントケア鵠沼」は、グループホームも併設しています。グループホームは、軽度の認知症の方が共同で日常生活を送る施設です。日常生活のサポートがメインなので、比較的ゆったりとしたペースでケアが行われます。★介護業界が初めての方、管理者が丁寧に研修!充実した研修制度がありますので、安心してスタートできます。★知識や技術も必要ですが、一番大切なのはあなたのお人柄とお客様を思う気持ちです。あなたの成長が会社の成長となります。私たちと共に歩み、共に成長していきましょう。

職種介護職/看護小規模鵠沼/パート
求人番号14080-06460851
有効期限2025年07月31日

神奈川県藤沢市のセントケア神奈川株式会社セントケア鵠沼では、介護職/看護小規模鵠沼/パートを増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年05月12日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

◆『看護小規模って何?』と思った方も是非◆*就業時間・日数、ご相談ください(夜勤なし、夜勤のみも可)*入浴・食事・排泄介助、レクリエーション等【1日定員】「通い」最大18名、「泊まり」最大9名【スタッフ】1日6名(介護職4名、看護師2名)*訪問(1日3~4件程)はその日の担当を決め実施【訪問範囲】藤沢市【社用車】軽自動車(AT車)*夜勤ご希望の場合は、慣れてから夜勤に入っていただきます。※当施設“看護小規模多機能居宅介護”では「通い」「訪問」「泊まり」を組合せたサービスを提供。医療的ケアは常駐看護師が対応するので安心です。利用者様に寄り添った少人数ケアが魅力☆【変更範囲】変更なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者、あれば尚可:介護職員基礎研修修了者
※必須のいずれかの資格を所持で可。
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須(AT限定可)
応募方法

募集内容

募集職種 介護職/看護小規模鵠沼/パート
雇用形態 パート労働者/パート
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 2週間程(習熟に応じ短縮・延長あり)
試用期間中の条件:異なる
入社時・現場研修中時給:1,165円※研修修了後は同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績:4名

契約更新の有無

あり(原則更新)
勤務地・交通 〒251-0031
神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷4丁目19-571階 『セントケア看護小規模鵠沼』

最寄り駅

小田急江ノ島線 本鵠沼駅から徒歩で6分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

41人(パート含む)
(女性28人、パート32人)
給与・報酬 時給1,235円~1,435円
給与(内訳)

基本給

1,235円~1,435円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

*資格・経験により時給が変わります。初任者研修…1,285円実務者研修…1,315円介護福祉士…1,335円~1,435円*経験年数に応じ手当あり(20円~100円)*夜勤手当:6,000円/回+深夜割増分を別途支給*土日祝日手当:時給+50円*年末年始手当
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:なし

昇給実績

前年度実績:あり 1時間あたり0円~30円(前年度実績)
勤務時間 (1)7時30分~16時30分
(2)10時00分~19時00分
(3)16時00分~10時00分
休憩時間:60分
時間外労働:なし
休日等 *就業時間は「日勤+夜勤」「日勤のみ」「夜勤のみ」から選択可*夜勤は(3)のみ休憩120分週2日~週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制※シフトは予め1ヶ月毎に作成します(日数・曜日もご相談下さい)/慶弔休暇あり(有給)
待遇

福利厚生等

加入保険等:労災保険
通勤手当:100,000円

福利厚生:・ユニフォーム貸与・インフルエンザ予防接種補助・傷病見舞金・慶弔見舞金・財形貯蓄制度・従業員持株会・貸付金・奨学金制度・ホットライン(相談通報窓口)・産業医による健康相談・レジャー施設などの優待価格利用・長期所得補償制度(GLTD)

利用可能な設備など

マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:あり
特記事項 *夜勤は労働基準法第61条の深夜労働のため18歳以上に限る*就業後1年後に無期雇用へ転換(66歳未満)(2023年4月より無期雇用となる年齢は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ)*加入保険・年次有給休暇は雇用条件により法定どおり適用*ユニフォーム(上下)貸与*介護経験者も、介護デビューの方も、丁寧に研修いたします。充実した研修制度がありますので安心してスタートできますよ。(資格取得キャッシュバック制度あり)*雇入れ時の健康診断費用全額補助*バイク・自転車通勤:可(駐輪場無料)●正社員登用制度あります!パートや契約社員で入社されたスタッフも、子どもの手が離れたりとライフスタイルは変化していきます。セントケアには正社員登用制度がありますので希望があればチャレンジ可能!正社員になればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや責任者などキャリアアップを臨むこともできます!☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 3名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒251-0031 神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷4丁目19-571階 『セントケア看護小規模鵠沼』
合否通知 面接後3日以内
通知方法:郵送,電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/05/12」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

    ※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア神奈川株式会社セントケア鵠沼
    所在地 251-0031
    神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷4丁目19-57
    事業内容 セントケア神奈川では、訪問入浴・訪問介護・訪問看護・デイサー ビス・グループホーム・ショートステイ・看護小規模多機能等の総 合福祉サービスです。県内には66の営業所・施設を展開中。
    設立日 平成19年
    公式サイト http://www.saintc-k.com
    事業所番号 1408-922968-9
    従業員数(就業場所) 41人(パート含む)
    (女性28人、パート32人)
    従業員数(全体) 1450人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり