セントケア茨城(株)のケアマネジャー/セントケアつくば南の正社員求人募集(茨城県つくば市)

セントケア茨城株式会社

  • 正職員
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制・キャリアアップ充実
  • プライベート充実
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 社会保険完備

【求人の応募期限切れ】
「セントケア茨城株式会社」の「ケアマネジャー/セントケアつくば南」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集中のセントケア茨城株式会社の求人

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仕事内容

介護保険制度にのっとり在宅で介護を必要とされているお客様のケアプランを作成していただくお仕事です。関係機関との連絡調整、申請代行、ケアプランのモニタリング、アセスメントの進行社用車使用あり(AT車・軽自動車)「変更範囲:変更なし」

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー)
応募年齢 制限あり~64歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須(AT限定可)

募集内容

【求人の応募期限切れ】
「セントケア茨城株式会社」の「ケアマネジャー/セントケアつくば南」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集職種 ケアマネジャー/セントケアつくば南
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒305-0074
茨城県つくば市高野台2-11-6ソレアードTSUKUBA104セントケアつくば南

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 茨城県内通勤可能な範囲の事業所

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

20人(パート含む)
(女性18人、パート10人)
給与・報酬 月給227,500円~249,000円
給与(内訳)

基本給

147,000円~168,500円

定額的に支払われる手当

職種手当 47,500円~47,500円資格手当 20,000円~20,000円地域手当 8,000円~8,000円役割手当 5,000円~5,000円
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり0円~3,000円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 計 1.80ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)9時00分~18時00分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 15時間
休日等
休日:土曜日,日曜日,その他
週休二日制:毎週
その他:年末年始

休日の実績等

年間休日:110日
労働日数(月平均):21.2日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
通勤手当:100,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:あり 3年以上
定年制:あり 一律 65歳
再雇用制度:あり 上限 70歳まで

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:該当者なし
看護休暇取得実績:該当者なし
特記事項 資格取得支援制度、研修制度あり
ホットライン(第三者相談通報窓口)
マイカー通勤可:無料駐車場あり

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 2名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
※書類送付先:茨城県つくば市高野台2-11-6 ソレアードTSUKUBA104 セントケアつくば南
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考場所 〒305-0074 茨城県つくば市高野台2-11-6 ソレアードTUKUBA104
合否通知 面接後7日以内
通知方法:郵送,電話

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    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア茨城株式会社
    所在地 310-0062
    茨城県水戸市大町1丁目2番6号 水戸プライムビル403号
    事業内容 介護保険制度下における訪問介護・入浴・看護サービス、居宅介護 と、在宅で住み続けられる様に、お一人お一人の在宅介護生活をサ ポートする会社です。
    設立日 平成19年
    公式サイト http://care-net.biz/08/saintcare-i/
    事業所番号 0801-622486-1
    従業員数(就業場所) 20人(パート含む)
    (女性18人、パート10人)
    従業員数(全体) 200人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり