セントケア茨城(株)の介護スタッフ(介護福祉士)/セントケア看護小規模友部の正社員求人募集(茨城県笠間市)

セントケア茨城株式会社

  • 正職員
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制・キャリアアップ充実
  • 介護休暇制度あり
  • 見学OK
  • プライベート充実
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 制服貸与・ユニフォームあり
  • 社会保険完備

【求人の応募期限切れ】
「セントケア茨城株式会社」の「介護スタッフ(介護福祉士)/セントケア看護小規模友部」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

公開日:

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仕事内容

【応募前の職場見学も可!お気軽にお問合せ下さい】同じ施設で同じスタッフがお客様一人一人に合わせた「通い・泊り・訪問」の3つのサービスを24時間365日体制で提供します。食事・入浴・トイレ介助、レクリエーション補助、送迎等のデイサービス業務、訪問介護・宿泊業務などを行っていただきます。看護小規模とは、「通い」を中心に、お客様に応じて「泊まり」「訪問(訪問介護)」を組み合わせたサービスを提供します。医療的なケアの部分を常駐の看護師が対応します。お一人おひとりに寄り添った少人数ケアが魅力です。【1日の定員】「通い」最大18名、「泊まり」最大9名(最初は同行し丁寧にサポートしますので安心です)「変更範囲:変更なし」

訪問介護居宅介護支援デイサービス（通所介護）小規模多機能型居宅介護（看多機）病院

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須：介護福祉士
介護福祉士
応募年齢 制限あり18歳～64歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須（ＡＴ限定可）

募集内容

【求人の応募期限切れ】
「セントケア茨城株式会社」の「介護スタッフ(介護福祉士)/セントケア看護小規模友部」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集職種 介護スタッフ(介護福祉士)/セントケア看護小規模友部
訪問介護員・ヘルパー
雇用形態 正社員／フルタイム
正職員
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間なし　

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒309-1734
茨城県笠間市南友部1955-4セントケア看護小規模友部

最寄り駅

友部駅から車で5分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 茨城県内（通勤可能範囲）

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

20人（パート含む）
（女性18人、パート10人）
給与・報酬 月給198,500円～253,000円
年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）

基本給

155,000円～177,500円

定額的に支払われる手当

職種手当 8,000円～40,000円処遇改善手当 15,500円～15,500円地域手当 8,000円～8,000円資格手当 12,000円～12,000円

手当等の補足

夜勤手当6,000円/回深夜割増(22:00～翌5:00)25%増特別処遇改善一時金年2回(5・12月)オンコール手当
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：あり

昇給実績

前年度実績：あり　1月あたり0円～3,000円（前年度実績）

賞与実績

前年度実績：あり　年2回 計 1.80ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)7時00分～16時00分
(2)8時00分～17時00分
(3)9時00分～18時00分
休憩時間：60分
時間外労働：あり 15時間
休日等 (4)15:30～翌9:30休憩120分(1)～(4)シフト制
休日:その他
週休二日制:毎週
その他:会社カレンダーによるシフト制(希望休考慮)

休日の実績等

年間休日：110日
労働日数（月平均）：21.2日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
通勤手当：100,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：あり　3年以上
定年制：あり 一律 65歳
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：該当者なし
看護休暇取得実績：該当者なし
特記事項 【多彩な福利厚生で働きやすさを重視しています】
≪セントケアの福利厚生≫
・賞与年2回・社会保険完備・健康診断
・長期障害所得補償制度(けがや病気で働けなくなっても給与を保
証します)
・車通勤可(無料駐車場あり)
・父子・母子家庭奨学金制度・制服貸与
・有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇
※半日単位で有給休暇使用可能
・スタッフ紹介制度手当
・ほっとライン(相談通報窓口)あり
・インフルエンザ予防接種補助
・資格取得費用補助金制度あり
・年一回の社内評価による昇給制度
上記以外にも、全国の人気ホテル・レジャー施設・グルメ・エステ
などセントケア・グループ限定の特別優待価格で利用できる福利厚
生サービスや、入社時から専門研修まで様々な研修制度等々。
会社説明会毎月開催中!面接前にまずは見学希望の方も大歓迎です
!
ご不明点等はお気軽にお問い合わせください。
研修制度充実資格取得支援制・キャリアアップ充実介護休暇制度あり見学OKプライベート充実退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可制服貸与・ユニフォームあり社会保険完備

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 2名募集
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
※応募書類の返戻：あり
※書類送付先：茨城県笠間市南友部1955－4 セントケア看護小規模友部
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回），書類選考
選考場所 〒309-1734 茨城県笠間市南友部1955－4
合否通知 面接後7日以内
通知方法：郵送，電話

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この求人の取得日は「2025/01/08」です。

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    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     

     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア茨城株式会社
    所在地 310-0062
    茨城県水戸市大町1丁目2番6号 水戸プライムビル403号
    事業内容 介護保険制度下における訪問介護・入浴・看護サービス、居宅介護 と、在宅で住み続けられる様に、お一人お一人の在宅介護生活をサ ポートする会社です。
    設立日 平成19年
    公式サイト http://care-net.biz/08/saintcare-i/
    事業所番号 0801-622486-1
    従業員数（就業場所） 20人（パート含む）
    （女性18人、パート10人）
    従業員数（全体） 200人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり