社会福祉法人稲穂会のケアマネジャーの正社員求人募集(兵庫県高砂市)
社会福祉法人稲穂会
- 正職員
- 駅近(徒歩10分以内)
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 賞与・ボーナスあり
- 社会保険完備
【求人の応募期限切れ】
「社会福祉法人稲穂会」の「ケアマネジャー」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
公開日:
募集中の社会福祉法人稲穂会の求人
現在、社会福祉法人稲穂会の福祉職・介護職・看護職・保育職等のその他のハローワーク求人は募集がありません。
仕事内容
居宅ケアマネ事業所でのお仕事です。要支援や要介護者のケアプランの作成や介護事業者との連絡調整や介護保険の給付管理などが主な仕事です。業務の変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) |
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応募年齢 | 制限あり~59歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 必須居宅ケアマネの経験者(即戦力) |
自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 居宅ケアマネの経験者(即戦力) |
PCスキル | 入力程度 |
募集内容
【求人の応募期限切れ】
「社会福祉法人稲穂会」の「ケアマネジャー」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
〒676-0827 兵庫県高砂市阿弥陀町阿弥陀1146【ふぁ~みん介護センター】 最寄り駅JR神戸線 曽根駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 加古郡稲美町、明石市二見町受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人(パート含む)(女性11人、パート1人) |
給与・報酬 | 月給240,000円~269,000円 |
給与(内訳) |
基本給225,000円~225,000円定額的に支払われる手当ケアマネ手当 15,000円~44,000円 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり0円~3,000円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年3回 計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
休日等 |
休日:土曜日,日曜日,祝日 週休二日制:毎週 休日の実績等年間休日:120日労働日数(月平均):20.4日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 60歳 再雇用制度:あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *マイカー通勤の場合、無料駐車場あります。 *求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」 が必要です。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 3名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒676-0827 兵庫県高砂市阿弥陀町阿弥陀1146 |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/01/21」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 社会福祉法人稲穂会 |
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所在地 | 675-0066 兵庫県加古川市加古川町寺家町621 |
事業内容 | 通所介護事業・訪問介護事業・居宅介護支援事業、 特定施設入居者生活介護事業、高齢者向け住宅事業 |
設立日 | 平成12年 |
事業所番号 | 2806-104252-9 |
従業員数(就業場所) | 12人(パート含む)
(女性11人、パート1人) |
従業員数(全体) | 205人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |