社会福祉法人兼誠福祉会の介護職員(正社員)無資格も未経験も歓迎賞与3.76ヶ月求人募集(兵庫県西宮市)

社会福祉法人兼誠福祉会

正職員
オンライン自主応募可
研修制度充実
駅近（徒歩10分以内）
介護ロボット導入済み
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可

正職員
兵庫県西宮市浜脇町4-28
最寄り駅：阪神本線西宮駅
月給217,300円～217,300円

賞与年3.76ヶ月(昨年度実績)3年以上在籍で退職金あり。社食1食330円で利用可。医務室に看護師が複数常駐。ユニットケアといって、10名の入居者様を1つのグループとして、そこの専属として配属されます。介護は相手の状態に合わせて危険を予測することがとても大事ですが、ユニットケアなら慣れやすいので安心 ...続きを読む賞与年3.76ヶ月(昨年度実績)3年以上在籍で退職金あり。社食1食330円で利用可。医務室に看護師が複数常駐。ユニットケアといって、10名の入居者様を1つのグループとして、そこの専属として配属されます。介護は相手の状態に合わせて危険を予測することがとても大事ですが、ユニットケアなら慣れやすいので安心です。日々の生活だけでなく、潤いや喜びも提供することを本当に大事にしている施設ですので、その視点も持ってお仕事していただけると、毎日深いやり甲斐もあります。定期清掃や、営繕が多数在籍で、設備環境充実。さらに今後介護ロボットなどの最先端機器を導入計画中。今が新規入職に非常に良いタイミングです。利用者にもスタッフにも寄り添う女性管理者。丁寧で優しい老若男女のスタッフによるOJT。認知症介護基礎研修や、無資格の方も正社員ご応募歓迎!

職種	介護職員(正社員)無資格も未経験も歓迎賞与3.76ヶ月
求人番号	28040-13553051
有効期限	2026年01月31日

兵庫県西宮市の社会福祉法人兼誠福祉会では、介護職員(正社員)無資格も未経験も歓迎賞与3.76ヶ月を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年11月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年11月28日

仕事内容

年収346万円、賞与3.76ヶ月(昨年実績)で高待遇。10名の入居者様を担当する、覚えやすく慣れやすい介護の仕事。夜勤が22時から翌朝7時で短いので生活リズムも整えやすく、年間休日110日に加えて有給休暇10日も使い切れるので休みも多く、公私ともに充実できる点でも非常におすすめです。20代や30代から始めて10年以上お勤めの方も多いですが、40代や50代から始めている方も多く、初めての介護で不安がある方も、心配無用です。生活動作の延長に介護はありますのでどなたでもお仕事しやすいことに加え、奥深い専門性もあります。入居者様も職員も大切にするメヌエットにぜひ応募ください。【変更範囲:変更無し】

社会福祉法人

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり18歳～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
PCスキル	操作も教えますので、全く不慣れでもご安心ください。

未経験可・初心者歓迎 40歳代歓迎 50歳代歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	介護職員(正社員)無資格も未経験も歓迎賞与3.76ヶ月介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　6ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒662-0941 兵庫県西宮市浜脇町4－28 兵庫県西宮市最寄り駅阪神本線　西宮駅から徒歩で8分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 170人（パート含む）（女性107人、パート60人）
給与・報酬	月給217,300円～217,300円
給与（内訳）	基本給 151,200円～151,200円定額的に支払われる手当職務職能手当 30,100円～30,100円処遇関連手当 28,000円～28,000円生活支援特別手当 8,000円～8,000円手当等の補足・夜勤手当計24000円(月5回程度として)(本館4800円/回、東館4500円/回)a+bと合わせて月給241300円～※処遇関連手当は、正職員の人数で多少の変動あり。※生活支援特別手当は2ヶ月に一度、奇数月に支給(継続期間未定)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～8,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年3回計 3.76ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時30分～19時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	(4)13:00～22:00(5)22:00～翌7:00、平均5回/月(休憩60分)休日:その他週休二日制:その他その他:毎月9日(2月はうるう年以外は8日)シフト制特別休暇3日休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：・退職金制度(在籍3年以上)・特別休暇を年3日付与・有給休暇の消化勧奨・有給休暇の半日ずつの利用可・シフトでの休日の半日ずつでの利用可・勤務時間の柔軟な調整、相談可・残業手当の全額支給・社食を1食330円で利用可(880円相当)・高級冷凍食品を1食100～200円で利用可・専用の休憩室あり(各種備品も豊富)・日々清掃、定期清掃が外部委託されていて清潔・鍵付きの専用ロッカーあり(更衣室)・ICT化を順次、積極推進中利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	*オンライン自主応募の場合は、紹介状不要です。賞与年3.76ヶ月(昨年度実績)3年以上在籍で退職金あり。社食1食330円で利用可。医務室に看護師が複数常駐。ユニットケアといって、10名の入居者様を1つのグループとして、そこの専属として配属されます。介護は相手の状態に合わせて危険を予測することがとても大事ですが、ユニットケアなら慣れやすいので安心です。日々の生活だけでなく、潤いや喜びも提供することを本当に大事にしている施設ですので、その視点も持ってお仕事していただけると、毎日深いやり甲斐もあります。定期清掃や、営繕が多数在籍で、設備環境充実。さらに今後介護ロボットなどの最先端機器を導入計画中。今が新規入職に非常に良いタイミングです。利用者にもスタッフにも寄り添う女性管理者。丁寧で優しい老若男女のスタッフによるOJT。認知症介護基礎研修や、無資格の方も正社員ご応募歓迎。

オンライン自主応募可研修制度充実駅近（徒歩10分以内）介護ロボット導入済み退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒662-0941 兵庫県西宮市浜脇町4－28
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/11/05」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	社会福祉法人兼誠福祉会
所在地	662-0941 兵庫県西宮市浜脇町4－28
事業内容	社会福祉法人による特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム、ショートステイ、居宅介護支援事業所の運営
設立日	平成18年
公式サイト	http://www.kensei-fukushikai-minuet.jp/
事業所番号	2804-109657-2
従業員数（就業場所）	170人（パート含む）（女性107人、パート60人）
従業員数（全体）	170人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり