会社名非公開の(正)サービス提供責任者の正社員求人募集(28020-01576551)(兵庫県神戸市灘区)
会社名非公開
- 正職員
- 車通勤・マイカー通勤可
- 賞与・ボーナスあり
- 社会保険完備
【求人の応募期限切れ】
「会社名非公開」の「(正)サービス提供責任者」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
公開日:
募集中の会社名非公開の求人
現在、会社名非公開の福祉職・介護職・看護職・保育職等のその他のハローワーク求人は募集がありません。
仕事内容
利用者の方との契約、各種書類作成、他事業所や利用者のと連絡や調整、ヘルパーの育成、スケジュール調整等や、利用者宅での身体介護や生活援助、居宅介護、重度訪問介護及び移動支援を行います。*経験者優遇【変更範囲:会社の定める業務】
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
必須:介護職員実務者研修修了者、必須:ホームヘルパー1級、あれば尚可:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
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応募年齢 | 制限あり~69歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可サービス提供責任者としての勤務実績 |
自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | サービス提供責任者としての勤務実績 |
PCスキル | 簡単なエクセルを使った入力 |
募集内容
【求人の応募期限切れ】
「会社名非公開」の「(正)サービス提供責任者」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
募集職種 | (正)サービス提供責任者 |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 6ヶ月試用期間中の条件:異なる 期間中の役職手当なし 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
兵庫県神戸市灘区 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数11人(パート含む)(女性8人、パート7人) |
給与・報酬 | 月給273,000円~280,000円 |
給与(内訳) |
基本給210,000円~210,000円定額的に支払われる手当ベースアップ手当 20,000円~20,000円処遇改善加算手当 30,000円~30,000円資格手当 3,000円~10,000円役職手当 10,000円~10,000円手当等の補足※b欄手当名称は「ベースアップ支援」手当 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり450円~450円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年3回 750,000円~750,000円(前年度実績) |
勤務時間 |
休憩時間:60分 時間外労働:あり 20時間 |
休日等 |
休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制年末年始休暇:12/30~1/3 休日の実績等年間休日:113日労働日数(月平均):21.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:なし)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:あり 一律 70歳 再雇用制度:あり 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *マイカー通勤について:駐車料金は自己負担。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:電話,Eメール |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/01/24」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 会社名非公開 |
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事業内容 | 介護保険法及び障害者総合支援法に基づく訪問介護事業。移動支援 事業と実費サービス事業 |
設立日 | |
事業所番号 | |
従業員数(就業場所) | 11人(パート含む)
(女性8人、パート7人) |
従業員数(全体) | 11人 |
労働組合 | 労働組合あり |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |