月うさぎ合同会社(訪問介護月うさぎ)・介護職(訪問介護)パート・バイト求人募集(兵庫県川西市)
月うさぎ合同会社(訪問介護月うさぎ)
- パート・アルバイト
- 高時給
- 駅近(徒歩10分以内)
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 急募
- パート・アルバイト
- 兵庫県川西市大和西3丁目8-10
- 最寄り駅:能勢電鉄畦野駅
- 時給1,600円~1,800円
職種 | 介護職(訪問介護) |
---|---|
求人番号 | 28070-02523751 |
有効期限 | 2025年06月30日 |
兵庫県川西市の月うさぎ合同会社(訪問介護月うさぎ)では、介護職(訪問介護)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月14日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
*身体介護(食事、排泄、更衣、移動、移乗、その他)*生活援助(掃除、洗濯、調理、買い物等)*移動支援*変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
必須:介護職員初任者研修修了者、必須:介護職員実務者研修修了者、必須:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
---|---|
応募年齢 | 制限あり18歳~ 法令の規定により年齢制限がある |
最終学歴 | 必須 高校以上 |
職務経験等 | あれば尚可介護職の経験 |
自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 介護職の経験 |
募集内容
募集職種 | 介護職(訪問介護) |
---|---|
雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:0名 契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒666-0112 兵庫県川西市大和西3丁目8-10 最寄り駅能勢電鉄 畦野駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数5人(パート含む)(女性5人、パート4人) |
給与・報酬 | 時給1,600円~1,800円 |
給与(内訳) |
基本給1,220円~1,300円定額的に支払われる手当処遇改善手当 380円~500円 |
昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:あり 賞与実績前年度実績:あり 年2回 50,000円~100,000円(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)22時00分~7時00分 (2)9時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 | 週3日~週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:なし)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:該当者なし介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | *川西市内の方、事業所から近い方、自転車等で通勤可能な方大歓迎!*各種保険は労働条件により法定通り加入*6ヶ月経過後の年次有給休暇は労働条件により法定通り付与 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
---|---|
採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:あり ※書類送付先:兵庫県川西市大和西3丁目8-10 |
選考日時 | その他 |
選考方法 |
面接(予定1回) 後日連絡 |
選考場所 | 〒666-0112 兵庫県川西市大和西3丁目8-10 |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/04/15」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 月うさぎ合同会社(訪問介護月うさぎ) |
---|---|
所在地 | 666-0112 兵庫県川西市大和西3丁目8-10 |
事業内容 | 川西市近辺での要介護状態、要支援状態等の利用者に対し指定訪問 介護の円滑な運営管理を図り、利用者の意思及び人格を尊重し、利 用者の立場に立った適切な訪問サービスの提供を確保を目的とする |
設立日 | 令和4年 |
事業所番号 | 2807-617406-6 |
従業員数(就業場所) | 5人(パート含む)
(女性5人、パート4人) |
従業員数(全体) | 6人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |